中工网讯 据山西工人报消息，近日，山西省人社厅联合相关厅局进一步优化政策、细化措施，助力山西省企业纾困解难。与原有政策相比，新政策可以概括为“两扩、一提、一增”，即缓缴扩围、留工补助扩面、稳岗返还提标、新增一次性扩岗补助。

　　关于失业保险缓缴政策，在对餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输5个特困行业实施阶段性缓缴政策的基础上进一步扩大实施范围。扩围后的缓缴政策又适用于17个困难行业的困难企业，以及疫情影响严重地区生产经营暂时出现困难的中小微企业。

　　关于留工培训补助，新政策比原政策既扩大了企业范围又扩大了地区。一是由出现中高风险疫情县（市、区）的中小微参保企业扩大至该地区的大型参保企业。二是进一步扩大到未出现中高风险疫情地区的餐饮、零售、旅游、民航和公路水路铁路运输5个特困行业企业。

　　关于稳岗返还政策，进一步加大支持力度。在对中小微企业返还比例由60%提高到90%的基础上，又将大型企业稳岗返还比例由30%提高到50%。

　　此外，新政策增加了一次性扩岗补助。对企业招用2022年度毕业的高校毕业生，签订劳动合同并参加失业保险的，可按每人1500元的标准向企业发放一次性扩岗补助。（山西工人报首席记者米俊茹）