原标题：重庆大渡口区总工会推出“惠新码”

工人日报-中工网记者黄仕强

9月22日上午，重庆大渡口区晋愉碧怡林畔东岸小区门口，外卖小哥王优步伐匆匆，带着热腾腾的餐食直奔而来。他熟练地停驻在门岗前，目光迅速锁定管理人员手中的二维码，指尖轻点手机屏幕，轻轻一扫，双方的手机中均显示了王优的个人信息，随后，管理人员便开启大门，王优则脚步轻盈地踏入了小区内部，继续他的送餐之旅，整个过程仅耗时10秒左右。

“以前，进小区送餐单是登记流程就得耗费两三分钟，甚至不少小区拒绝让外卖员进入，自打区总工会‘惠新码’上线后，我们的送餐效率得到大幅提高，同时，与门岗、保安之间的争吵也少了很多。”王优打开手机里“惠新码”小程序，对记者说道，“这就是我的电子身份证。”

王优打开的界面里，有他的姓名、年龄、工作单位、身份证号、手机号和一个二维码，小区保安可以扫描二维码获取详细信息。

外卖小哥李伟说，“惠新码”的出现，让他们实现了“码”上进门，省去了登记时间，不仅减少了超时投诉、罚款的频次，还让他每天的收入增加了一二十元。此外，在“惠新码”平台上，不仅能显示小区平面图，破解他们的“找楼烦恼”。

据了解，今年以来，重庆市总工会蹲点工作组在蹲点工作中发现，外卖骑手、快递员、网约车司机、货车司机、房产中介等新业态群体普遍面临进入小区、园区要进行繁复的登记手续，还经常吃到“闭门羹”等问题。

重庆市总工会基层工作部部长陈琳表示，为更好地服务新就业形态劳动者，同时引导他们发挥走街串巷的优势，融入基层治理，市总工会在大渡口区试点建立新就业群体劳动者数字认证机制，在新业态劳动者、平台企业、小区物业以及公安、住建委、市场监管等部门间构建起一个多元共建共治共享的“共同体”，通过“惠新码”赋予新就业群体“从业身份认证码”，为他们进出小区打开方便之门。

大渡口区总工会相关负责人介绍，“惠新码”不仅可以化解新业态群体与小区管理之间的矛盾，还可以记录进出小区的具体时间，若发生安全事故，可为公安部门提供翔实的出入信息。同时，根据新业态劳动者的使用频次，反映其工作量，工会组织将根据其工作量作评星定级，并把评星定级等次作为推优入党、评先评优、慰问帮扶的重要依据，解决新就业形态劳动者身份认同、职业荣誉感不强等问题。

记者注意到，“惠新码”平台设有心灵驿站、政策法规、就业服务、阵地服务、一键入会等十余项功能板块。一方面，新就业形态劳动者可以动动手指就能享受各项贴心服务；另一方面，也能引导他们发挥走街串巷的优势，通过“随手拍”方式，助力和融入基层治理。

松青路社区书记李玲俐说，自从社区广泛推广“惠新码”以来，得到了新就业形态劳动者、物业、业主三方的广泛认可。“我们社区共有8个小区、5800余户，业主、物业普遍反映，‘惠新码’为进入小区工作的新就业形态劳动者的身份上了‘一把锁’，既方便骑手，又让小区科学管理向前迈了一大步，现在社区各个小区门岗处均张贴了‘惠新码’，在送餐高峰期，社区网格员也在各小区蹲点，对进出小区的外卖员进行宣传、推广。”截至目前，“惠新码”已经吸引大渡口区1000余名新就业形态劳动者注册使用。

陈琳表示，下一步，市总工会将总结试点经验、迭代升级各项功能，实现需求多维感知、资源精准调配的供需匹配机制；聚合行政机关共同参与新就业群体数字化服务建设与权益维护，构建线上线下融合的新就业群体立体服务体系；建立在线积分激励机制及线上关爱模式；推动实现新就业形态劳动者从“治理对象”到“治理力量”转变；打通公安、人力社保、网信办等部门数据壁垒，实现对全市新就业群体结构及增长态势清晰画像等，使“惠新码”在为新就业形态劳动者打开方便之门的同时，也成为多方共赢的“福利码”。