原标题：云南省总工会召开十三届三次全委会

工人日报-中工网记者赵黎浩

2月18日，云南省总工会十三届三次全委会在昆明召开。会议听取了省总工会十三届常务委员会工作报告。

报告指出，2024年云南省各级工会聚焦服务“3815”战略发展目标，按照全国总工会“559”工作要求和省总工会“536”工作安排，奋力拼搏进取、深化改革建设，引领力、组织力、服务力不断增强，“边疆职工心向党”的奋进合力进一步凝聚、工人阶级主力军作用更好发挥、维护职工合法权益取得突破性进展、基层基础不断夯实，进一步唱响了“咱们工人有力量”“咱们工会有担当”的昂扬旋律。

职工团结奋斗思想基础方面，云南省总工会推出“百县千企万场”大宣讲、“暖边大宣讲”等专题宣讲，组建70余人的劳模工匠职工宣讲团一线巡讲，带动各级工会宣讲1万余场，覆盖职工近200万人次。举办全省职工文艺展演、职工独奏独唱独舞比赛，组织首届全省职工球类运动会、首届全省工会系统职工运动会，带动职工文体活动广泛开展。

劳动和技能竞赛创新突破。持续抓好7个全国引领性竞赛和14个省级示范性竞赛，举办数字化管理师、机器人系统运维员等59个工种的全省职工职业技能大赛，组织1.5万名班组长参加全国首届“红旗杯”班组长大赛，带动各级竞赛全面开展，超过128万职工参赛。

产业工人队伍建设改革深入推进。办好产改“十件实事”，深入推进产改提质增效，实现规上民营企业产改覆盖面达73%。全省各级工匠学院达16家。培训职工104.3万人次，对5000名取得本科、大专学历或获得技师以上等级证书的职工进行补助。云南电网公司李辉入选大国工匠年度人物，顺丰洱海公司李春喜被选树为全国“最美职工”。全省技能人才达593.73万人，高技能人才达171.45万人。

职工创新创造活力竞相迸发。深入推进“四技五小两比”活动，组织“劳模工匠助企行（助边行）”。省级对44个职工创新项目予以补助，激励职工提出合理化建议10.4万条；实施技术革新、发明创造、先进操作法2.37万件；取得国家专利项目1.01万项。

构建和谐劳动关系方面，云南省总工会与相关部门联合印发“工会+法院+检察院+人社+司法”劳动争议多元化解操作指引，推动各级普遍建立多部门协作联动、联合调解、一站式维权等机制。在全省累计建立工会劳动法律监督组织2.23万个，培训劳动法律监督员1.7万名，全面推行“一函两书”。调解劳动争议2800余件，办理法律援助700余件，通过“12351”热线服务职工6.4万人次，为职工挽回直接经济损失7000余万元。

深入开展“安康杯”竞赛活动，组织28.9万职工开展事故应急演练，集中排查发现安全隐患问题1.96万个。全省3.96万家单位建立了民主管理制度，涵盖职工291.4万人。推进快递、货运、外卖配送、导游等行业集体协商工作。

职工获得感幸福感安全感方面，云南省总工会构建“普惠性+特殊性”相结合的维权服务体系，深入推进“惠生活”“惠健康”等“六惠”服务。组织4.2万名职工参加示范性疗休养。组织362万职工参加医疗互助活动，发放补助金4.16亿元，帮助57万人次患病职工减轻医疗负担。开展“工会帮就业”行动为28.52万人次提供政策咨询及就业服务。举办“会暖春芽”工会爱心托管班服务职工子女2.59万人，组织2.7万职工参加“会聚良缘”云南汇缘职工交友联谊活动。建成24小时智能化工会驿站890个、各级“最美工会驿站”676个，依托驿站组织百日集中服务行动，服务户外劳动者80万人次。

困难职工帮扶更加聚焦。投入资金5900余万元，累计为在档困难职工、意外致困职工等提供生活、助学、医疗等方面的救助1.8万次，开展中央财政职工困难帮扶项目56个。全省工会累计筹集资金2.34亿元，走访慰问一线职工、新就业形态劳动者等65.7万人次，进一步做实“工会温暖进万家”工作。

“暖边固防”行动成效显现。启动2024年“暖边绿境”暨“暖边固防”行动，深入实施对沿边职工的4方面21项关爱举措。对沿边职工开展“送温暖”活动，对每个联防所给予1万元的资金支持，为抵边警务室全覆盖配备自动体外除颤仪，为2.5万名沿边民（辅）警家庭提供7×24小时远程视频即时医疗服务。

深化工会改革夯实基层基础方面，基层工会活力有效激发。实施加强基层工会建设三年行动计划。组织全省712名工会机关干部赴基层蹲点，指导新建基层工会1072个，90个省级以上园区全部建立工会组织。

新就业形态劳动者建会入会有序推进。与省委社会工作部共同印发推进新就业形态劳动者建会入会文件，与交通、邮政等6部门共同开展“集中行动季”，推动15个州（市）成立交通行业工会联合会，实现10家头部平台企业在滇分支机构工会组织全覆盖，做好服务新就业形态劳动者“十件实事”，新就业形态劳动者新入会人数达6.99万人。

对外交流交往取得新突破。与越北四省劳动联团签订《友好交流备忘录》，举办中国云南省与越北四省首届职工技术技能交流活动，与老挝首都万象市工会联合会、越南胡志明市劳动联团建立友好往来关系。

云南工会系统党的建设不断加强，云南省总工会坚决扛起全面从严治党主体责任，落实机关党建三年行动计划，在政治机关意识教育、“云南模范机关创建”上抓深化，强化基层党组织的政治功能和组织功能。深入推进作风革命、效能革命，全面提振工会干部干事创业的精气神。开展工会经费“清源”行动，通过严审项目立项、严控预算编制等“四严”管理工会经费。开展以“小”见严纠“四风”行动，制定整治形式主义为基层减负10条措施，持续推进精文减会和整治“指尖上的形式主义”。