中铁京新创新开展“三面旗帜进班组”党建专项活动，夯实党建工作基础、创新党建工作机制、总结党建工作经验，敢勇当先、稳步固化“京新模式”，全心全意、努力铸就“京新党建”，打造出特色鲜明、亮点突出的党建工作品牌。

　　一是达成思想共识。2016年是京新高速的决战决胜之年，总包部党工委在4月16日召开的党建工作座谈会上达成了共识：必须坚定不移、毫不动摇的依靠各级党组织，落实股份公司和集团公司党委“两学一做当表率，提质增效作贡献”主题实践活动要求，在持续开展“沙漠戈壁党旗红，鏖战京新争先锋”党建主题活动的基础上，开展“三面旗帜进班组”党建专项活动，为实现决战决胜和“十个京新”目标提供坚强有力的组织保障。

　　二是发起全面动员。4月24日，总包部党工委在“京新杯”第三战役劳动竞赛动员会上正式启动了“三面旗帜进班组”党建专项活动；5月12日，制订发布了《 “三面旗帜进班组”党建专项活动实施细则》；与此同时启动“弘扬工匠精神，争做工人专家”——“京新十大工匠”评选、“感动京新”先进集体、优秀个人选树宣传工作，三项活动同时启动、齐步进行，相辅相成、互为促进，活动就此在项目建设工地火热的开展起来。全线10个党工委，25个党支部，第一时间通过举行宣誓授旗仪式、召开专题座谈会、班前安全讲话等形式，全面启动“三面旗帜进班组”党建活动，广泛宣传动员，号召全体党员、参建员工、团员青年，立足本职、敢于担责，顽强拼搏、勇当先锋，发挥好模范带头作用。

　　三是亮身份显担当。全线279名党员（包括12名农民工党员）加入党员先锋岗，308名管理骨干和技术工人加入工人先锋号，315名团员青年加入青年突击队，党员统一佩戴党徽，党员先锋岗、工人先锋号、青年突击队成员佩戴袖标，扛起“三面旗帜”，在急、难、险、重任务中冲锋在前。902名成员的照片、姓名、岗位职务和包保责任，被一一公示在项目部、工区、拌合站、预制场和施工班组宿舍等各个生产、生活区域，接受全线建设者的监督。

　　四是建制度强考评。各单位建立了“三面红旗进班组”党建专项活动的总目标和阶段性节点目标，通过“争先创优、爱岗敬业、勇于创新、甘于奉献”等“比争创”机制，制定考核办法，建立奖罚制度。奖惩办法同时针对项目部部门和工区、劳务班组，上下一致，同步推进。全线共建立责任包保、考评制度38项，项目部和各个施工班组签订《包保责任书》，活动做到了与劳动竞赛、安全质量、创先争优、路地共建、项目文化“五个相结合”。各个班组之间形成了“比、学、赶、帮、超”，学技术、练硬功，争创一流、争当先进的浓烈氛围。充分发挥“党、工、团”的先锋模范作用，真正做到“三面旗帜进班组”党建专项活动对生产管理全过程、全覆盖，带动了全线数千名建设者掀起大干热潮，有力地推进了京新高速项目的建设步伐。

　　五是当表率做先锋。总包部党工委早行一步，先做标杆，对领导班子进行了包保责任分工。领导班子成员坚持现场办公、蹲守负责，统筹管理全线的安全、质量、环保、进度工作。总包部3个党支部22名党员按照工作分工，进入“党员先锋岗”行列，当表率、做先锋。各项目部实行领导班子挂牌负责制，按照施工生产重点，细化分解目标，合理安排施工，责任包保到人，充分发挥党员“五带头”先锋模范作用。“党员先锋岗”、“工人先锋号”、“青年突击队”三面旗帜迅速进入了沥青路面、防护工程、桥面系、服务区等各个施工班组攻坚克难的最高地、最前沿。

　　六是活动业绩突出，社会反响强烈。创造了5、6、7连续三个月产值超10亿元的高速公路施工纪录；6月23日，第七项目部提前79天在全线三家总承包企业23个项目部中第一家实现路面贯通；8月10日，352公里主线路面全线贯通，比业主要求提前一个月；所有项目部均提前一个月及以上实现主线路面贯通目标。在开展“三面旗帜进班组”党建专项活动期间，内蒙古交通厅、阿拉善盟委、盟行署及所属各级党委、政府和有关部门，业主、设计、监理单位，股份公司和集团公司党委等给予了大力支持和帮助，各级领导多次进工地、下班组进行现场指导，对进一步提升活动质量起到了极大的促进作用。6月18日，总包部按照内蒙古交通厅的要求，对“三面旗帜进班组”党建专项活动进行了专题总结。中国中铁党建思想政治工作研究会以《调研参要》的形式专题刊发了“三面旗帜进班组”党建专项活动的经验材料。