6月23日下午4时，室外温度高达32℃，晋城市泽州县碗周线通久汽修厂旁的“户外劳动者爱心驿站”却凉意沁脾，往返济源、晋城两地的拉煤大货车司机张师傅正坐在沙发上一边喝水，一边给手机充电，“6月15日，‘爱心驿站’建立。我已经来了两次，在这里歇歇脚挺好。”

　　在“爱心驿站”的套间内，摆放着3张床，从高平到焦作拉煤的刘师傅和工友正躺着休息。“原来累了没地方去，现在能躺着舒展身体，饿了、渴了有免费的方便面、八宝粥和矿泉水。这里就像我们的家一样”。

　　交谈中得知，张师傅和刘师傅都是泽州县道路运输行业工会联合会会员。他们说：“没加入工会前，根本不知道工会的服务这么好。”

　　泽州县道路运输行业工会联合会主席王海峰介绍，这里是大货车检测点，也是晋煤进入河南的必经之路；附近的晋城市运鑫经贸有限公司特别支持工会工作，可以提供场地和服务人员，因此选择这个位置建立“爱心驿站”。现在每天有四五十名大货车司机进入“爱心驿站”休息。

　　“户外劳动者爱心驿站”的成立是泽州县道路运输行业工会联合会积极作为的一个方面。

　　“我们依托泽州县交通运输保障服务中心，对全县货运企业及货车司机进行详细的摸底调查，去年11月由道路运输管理所牵头成立工会联合会。”泽州县总工会常务副主席王钰军介绍。

　　据悉，该工会联合会成立初期有货运企业17家，会员517人；货运企业联合基层工会1家，涵盖规模小、人员少的企业35家，会员962人。今年上半年，该工会联合会新发展会员3914人。截至目前，工会会员有5393人。

　　半年来，该工会联合会在市、县总工会的精心指导和帮助下，首先完善管理制度，扎实开展工会规范化建设，做到了建会有档案、进楼有标识、办公有场所、墙上有制度、会员有登记、工会有印章、活动有记录、宣传有阵地的“八有”建设要求；同时大力实施会员素质提升工程，组织会员开展工会法等相关法律法规培训、“宪法进企业新就业劳动者法制护航行动”宣讲活动，走进企业送法律、送政策，提高了道路运输行业从业人员的职业道德素质和业务水平，收到了较好的效果。

　　“只有坚持以人为本，想其所想、急其所急，把工作做到会员心坎上，工作才有成效。”王海峰介绍，工作中，该工会联合会深入道路运输企业，对企业经营现状、从业人员基本状况进行摸底，针对当前疫情形势下货运企业及其从业人员面临的困难，就如何加快推进全县道路运输行业工会联合会工作进行调研，“前半年疫情形势严峻，针对货运司机出不了市、出去回不来的情况，我们积极同相关部门沟通协调，为保通畅尽了一点绵薄之力；部分企业和货运司机由于疫情大量外省业务丢失，资金周转不畅，我们通过发改委协调为森炎坤、快顺通达等困难企业申请贷款资金。” （下转第2版）

　　同时，该工会联合会通过客运、货运司机审验、办理从业人员资格证的窗口，积极宣传、引导，让辖区内更多相关企业及行业从业人员了解工会以及会员的权利，让其对工会组织有初步认识，主动申请加入工会。今年上半年新发展会员3914人。

　　让会员时刻感受到工会的温暖。该工会联合会为会员送上“花式爱心”——深入基层开展慰问活动（为大货车司机“送清凉”）；深入企业开展“工会进万家新就业形态劳动者送温暖行动”；积极主动从多样化需求出发，探索服务货运司机的新途径；在泽州县南面建成 “司机之家”“户外劳动者爱心驿站”……

　　王海峰信心满满地表示：“今年上半年，我们通过摸底了解到还有5948名道路运输驾驶员有加入工会的意向。所以，预计到今年年底，会员总人数达11341人。另外，我们将在泽州县东、西、北面再建3个‘司机之家’‘户外劳动者爱心驿站’。”

　　王海峰给记者介绍她制订的维修行业技能比武竞赛方案，准备在今年合适的时机组织实施。此外，她还在思谋组建驾管、维修联合基层工会。

　　（据山西工人报消息 山西工人报首席记者 米俊茹）