有了经济基础，如何更好履行工会的职责呢？从2007年起，陈红英推出了工会陪审员制度。通过民主推荐、资格审查、县人大常委会备案，公开选聘了5名工会干部担任特邀陪审员，县人民法院将工会干部特邀陪审员等同于审判员统一管理，对其依法参加陪审活动赋予相应的法律权利，特邀陪审员主要参与劳动合同、工伤事故、劳动安全等涉及职工劳动经济权益保护案件的审理。“现在，我们每年都要参与4到5起重大涉及职工案件的审理，法院在审理过程中也会充分听取陪审员的意见。”陈红英说，5年里，特邀陪审员共参与审理涉及职工权益受侵害的案件26件，涉案金额100多万元。工会干部特邀陪审员参与审理的案子判决后，当事人都能服判息诉，并且很快就执行到位，在职工中和社会上产生了广泛的影响。

    把帮扶资金用到最该帮的地方和职工群众身上是陈红英帮扶的理念。从2005年她上任以来，通过政府与工会联席会议，建立了“财政预算、上级补助、经费投入、社会捐助”的筹资机制，每年筹集帮扶资金在120万元以上。通过组织动员捐赠捐助，3年募集社会帮扶资金300多万元。

    陈红英说，自己当选为中国工会十六大代表，一方面觉得很荣幸也很自豪，另一方面也感觉到了很大的压力。作为一线的工会干部，一定要把基层工会的职工心声带到会上去，把工会干部和职工的心声带到大会上去。

    本报记者 骆向明 文/图