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中工时评:整治办公室超标,重在行动
//www.workercn.cn2013-10-29来源: 中工网
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中工时评:整治办公室超标,重在行动

本网评论员 钟言

    据《人民日报》10月28日报道,位于沛县新城区的江苏省徐州市沛县县委、县政府办公大楼,由三栋建筑组成,内部装修豪华,县领导办公面积普遍在80平方米以上,且配有休息室。普通工作人员办公室面积也很是宽敞。

    按照2009年1月19日国家发展改革委员会公布的《党政机关办公用房建设标准》规定,县(市、旗)级正职办公室每人使用面积20平方米,而县(市、旗)级副职每人使用面积12平方米,其直属机关科级干部每人使用面积为9平方米,而科级以下每人使用面积6平方米。以此比照沛县党政领导和工作人员的办公面积,显然属于严重超标。

    沛县党政机关办公用房面积严重超标被曝光后,不少人提出了如下质疑:在中央“八项规定”和反“四风”均提出厉行节约、制止奢侈浪费的背景下,在江苏省委省政府明确提出全面清理超标办公用房、要求各级领导干部率先垂范的前提下,江苏省沛县县委政府领导的办公面积依然超标,而且没有进行整改,是什么原因让他们敢于违反规定?或是什么原因使他们抱有蒙混过关的思维?

    其实,类似于江苏省沛县党政机关办公用房严重超标的现象,在全国绝不会仅此一家,观望而不积极整改的地区也可能不在少数。一个重要的原因在于有些地方领导干部对中央“八项规定”和反“四风”的要求,并没有从内心进行反省,没有将相关规定真正落实到位。

    贯彻中央“八项规定”和反“四风”的精神,在一些地方依然表现为文件挂在墙上,要求止于纸上,宣传停留在嘴上。这在一定程度上折射出一些地方、一些人的心态。在他们看来,不管是形式主义,还是官僚主义,说说可以,但要影响到精心设计的自我形象,甚至影响到乌纱帽,那就不行;享乐主义批一批不是不成,奢靡之风检讨一下不是不行,但要触碰到自己享有的福利、待遇,就万万不可。反“四风”因为触及到一些人的利益,被变相搁置。

    可以说,反“四风”之难,难就难在其潜在的种种利益输送,已经固化为某些人的“盘中餐”,触动这些必然会遭到阻挠。比如,无论是不计成本地搞“形象工程”、“政绩工程”,还是装腔作势、做些有名无实之事,都是为了个人图虚名、获实利;不管是贪图安逸、饱食终日,还是纸醉金迷、朝歌夜弦,都是为了自己得实惠、图享乐。

    事实上,中央剑指不良作风的不少举措,都是从触动利益的角度切入的。中央“八项规定”明令禁止公款吃喝,要求厉行节约,发布关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知,要求5年内一律不得以任何形式和理由新建楼堂馆所,这样的严规就是要堵住一些人的“小九九”,打碎一些人的“小算盘”,倒逼一些干部破除一己私利、维护群众利益。

    沛县党政机关办公用房严重超标,昭示出反“四风”重在落实。任何试图打“擦边球”或者变相不执行的做法,就是不能允许的。

 

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