首页学习时政看点工事全总工会评论权益视频财经企业就业民生国际军事理论汽车健康人物书画摄影旅行文化公益教育娱乐体育
工会要闻

    全国工会推进职业健康监护管理工作交流会今天在河南郑州召开。会议深入学习了党中央国务院关于加强职业病防治工作的部署和要求,总结交流了工会推动职业健康监护工作的经验做法,深入分析了当前职业健康监护工作的总体形势,对下一阶段工会推进职业健康监护工作进行了研究部署。全总副主席、书记处书记李世明出席会议并讲话。

    李世明强调,职业健康监护包括的内容多、专业性强,工会推进这项工作,需要突出群众特色,围绕职工职业健康体检、建立监护档案和职业危害治理,多层次多渠道参与。特别要加强与政府部门的联系协调,通过联席会议制度、劳动关系三方协调机制等,在职业卫生基础建设、职业危害专项治理、职业健康监护监督检查等工作中形成合力,切实维护职工的安全健康权益。详细>>>

    由人力资源和社会保障部、教育部、全国总工会、全国工商联联合举办的“2014年全国民营企业招聘周”活动在郑州大学正式启动。全国31个省、市、自治区和新疆生产建设兵团同时启动了招聘活动。自2005年至今,全国民营企业招聘周活动已连续举办十届。本次活动将持续至5月28日,主题是“帮人才就业,促民企发展”,服务对象以高校毕业生为重点,兼顾各类技能人才以及农村进城务工人员、下岗失业人员、残疾人和零就业家庭等就业困难人员。

    全国总工会副主席、书记处书记焦开河,人力资源和社会保障部副部长信长星,全国工商联副主席谢经荣出席启动仪式,并与部分民营企业家、高校毕业生和来郑务工人员一起参加了郑州大学主会场的活动。河南省副省长王艳玲在启动仪式上致辞。详细>>>

河南省总工会积极开展《职业病防治法》宣传周活动

河北省出台劳动竞赛实施意见
天津市总工会部署开展争当学习型职工读书行动
新疆工会启动“大宣讲大调研”活动
安徽省总工会与土耳其五金工会签署友好交流协议
湖南省总召开工会宣传策划专家咨询座谈会 传递工会好声音
黑龙江省总向全省职工提出争做职工志愿者倡议
甘肃:政府与工会联席会议进一步制度化规范化

  地方工会

  产业工会

  基层工会

劳模师傅眼中的徒弟个个棒

工会健康讲堂受到职工追捧
陕西黄龙县“1分”激发基层工会无限活力
杭州劳模技术攻关队技术走亲 中小微企业集体叫好
聊城市总实现工会会员优惠服务“一证通”
洞头工会主动接受“找茬” 为转作风找准方向
湖北宜都发放“稳岗补贴”助就业

港城:后勤保障“四提升”纳入集体合同

中铁十局电务公司农民工与正式工共享“五同”
中原油田采油四厂筹建“员工心理健康关爱中心”
丰源煤业赵坡矿建立QQ群倾听职工心声
济南铁路局创建劳模(职工)创新工作室纪实

厦航:只要员工关心的事都会有人管

泰州海陵区总“以案说法”网络视频开播
长沙经开区工会开展“学习基层、服务会员”活动
夏津县工会劳动保护规范化建设激发职工创新动力
北京海淀20对职工集体婚礼 工会来操办节俭又隆重

上海控江地区工会构筑三级维护网

一周看点

河南:2016年全省各类企业普遍建立集体协商机制

   5月19日,省人社厅、省总工会、省企业联合会、省工商联4部门联合发出通知,今年起,我省启动实施集体合同制度攻坚计划,确保2015年全省集体合同签订率达到90%,2016年在全省各类企业普遍建立集体协商机制。为此,从2014年至2016年,在全省实施集体合同制度攻坚计划,不断扩大集体协商和集体合同覆盖范围,力争用3年时间在全省各类企业普遍建立集体协商机制。

   攻坚计划启动后,全省各地将以扩面、提质为重点任务,以非公有制企业为重点对象,以行业集体协商为重点形式,以工资集体协商为重点内容。在调查摸底的基础上,区分不同企业实际情况,实行分类指导,因企制宜。对生产经营正常的企业,要推动其通过集体协商建立健全职工工资决定和正常增长机制;对生产经营困难的企业,要推动其通过集体协商建立稳岗增效和工资支付保障机制;对县级以下区域内劳动密集型行业企业集中的乡镇、街道和产业集聚区,重点推动其开展行业集体协商。详细>>>

北京延庆县总确定今后5年工作目标 百人企业谈薪制不低于90%

   建设劳模队伍弘扬劳模精神、百人以上企业工资协商不低于90%、推动企业普遍建立工会组织……这是延庆县总工会在近日召开的第十五次代表大会上确定今后5年的工作重点。今后5年,延庆工会将建设一支能够突出展现工人阶级优秀品质、具有巨大影响力和引领激励作用的劳动模范队伍。延庆工会还将探索建立劳模建言献策直通车制度,就涉及职工切身利益的问题向各级党政和工会组织提出建议和意见,督促有关方面就劳模建议和反映突出的问题进行调查研究,并向劳模反馈,推动问题的解决。

   今后5年,延庆工会将促进建会企业建立完善平等协商、签订集体合同制度,建制率保持在80%以上,百人以上企业独立开展工资集体协商率不低于90%。延庆工会还将推动工资协商工作创新发展,探索在职工人数较多的职业、工种建立协商机制,在女职工相对集中的行业、企业,推动签订女职工专项集体合同,保护女职工特殊权益。详细>>>

工会创举

河北开发区已投产开业企业一年内必须建会

   从今年起,河北将强力推进开发区(园区)工会组织建设,日前出台的《关于加强开发区(园区)工会工作的意见》特别明确,新成立的开发区(园区),在筹建管理机构的同时,同步筹建开发区(园区)工会组织;企业筹建的同时筹备建立工会组织,已经投产开业、尚未建立工会组织的企业在一年内必须建立工会组织。由此,《意见》从“建立工会组织”、“促进经济发展”、“提升职工素质”、“履行维权职责”、“服务职工群众”、“构建和谐园区”等6个方面明确了目标任务,并提出从2014年至2018年,努力把开发区(园区)工会建成组织健全、维权到位、工作规范、作用明显、职工信赖的“职工之家”。详细>>>

工会工作范例

青海力推工资协商立法 列入2014年立法计划

  据了解,青海省人大常委会将《青海省企业工资集体协商条例》列入2014年的立法计划。为推动其出台,青海省总工会于2012年提出立法建议,2013年同青海省人大内司委赴天津、河北等地进行调研,学习借鉴了兄弟省(区)、市工资集体协商立法方面的经验和做法。另外,先后组织全省工会系统、政府部门、专家学者、企业经营者、职工代表5个立法调研征求意见座谈会。马伟说,推进企业工资集体协商立法,为构建和谐劳动关系提供法制保障,是促进企业持续健康发展、维护企业和职工合法权益的重要举措。地方立法要坚持立法为民,依法健全规范有序、公正合理、和谐互利的劳动关系。详细>>>

工会工作突破

甘肃省总为劳动竞赛注入“提素”内涵

   “刷新建设速度,为新区未来发展提供人才支撑。”近日,在开展示范性劳动竞赛中,甘肃省总将职工素质提升活动同步推进,为劳动竞赛注入“提素”内涵:围绕快乐工作、创新创效等主题开展群众性技术创新活动和职工技能培训活动,在各建设工地和生产厂区推广“首席员工”、“金牌工人”、劳模和技能人才创新工作室等成功经验,为新区的未来发展造就更多复合型综合人才和精湛技术能手。5月的兰州新区,争创工人先锋号的旗帜飘扬在800多平方公里的土地上,10多万产业工人在各重点建设工地上,积极投身多层次、多形式、多领域的劳动竞赛活动和职工素质提升活动,彰显劳动热情和创造活力。 详细>>>

  图片报道
劳模进社区

鄂尔多斯市总举办职工主题演讲比赛

酒店员工上演技能“奥林匹克”

工会操办集体婚礼 20对新人幸福牵手
  工会维权   工会人物

工会法援职工 工伤终获赔偿

   李玉凤永远不会忘记2011年4月6日这个灰色的日子。下午四时许,工作地点的电动门出现故障,李玉凤拉门时被门带倒摔伤。一个星期后脚面肿胀疼痛难忍,她这才去医院治疗,医生诊断为右外踝骨折。2014年3月12日,西安市新城区人民法院作出判决:被告支付原告工资、伙食补贴等共计人民币17430.44元。

   李玉凤看着法院判决书,流出热泪。她说:“当初,因为自己不懂法,走了弯路,多亏工会为我提供法律援助,帮我打赢了官司,让我的合法权益得到保护,基本生活得到了保障,工会不愧是困难职工的‘娘家人’。”详细>>>

沈阳市铁西区全面推进“智慧工地维权管理系统”

   为了从源头上堵住拖欠农民工工资行为,维护农民工合法权益,铁西区农民工维权中心在实行农民工务工实名制登记动态管理的基础上,扎实推进“沈阳市智慧工地维权管理系统”工作,不仅成立了“铁西区智慧工地维权管理系统”工作领导小组,还联合区农民工工作领导小组办公室、区总工会、区人力资源和社会保障局等七部门,发布了《关于在全区推广“沈阳市智慧工地维权管理系统”的实施方案》。详细>>>

宁波:1514名困难女职工免费获特种重病医疗互助保障
沈阳市铁西区总工会联合律师事务所建立职工维权援助基地
桂林秀峰区工会开展《劳务派遣暂行规定》宣传月活动
哈尔滨市总工会开展《职业病防治法》集中宣传日活动

90后男孩陆琪:企业的技术精英

   圆脸上架着一副黑框眼镜的90后男孩陆琪,在夺得宁波市职工技能大赛数控铣工比赛冠军后,又站上了全省职工技能大比武数控铣工比赛第一名的领奖台,被授予“浙江省五一劳动奖章”。以赛代练,陆琪在一次又一次的大赛中学习编制先进的加工工艺,加快掌握先进加工设备和操作方法。天道酬勤,陆琪成为企业的技术精英。

李正名:“弯下腰来”为三农服务

   多年以来,李正名一直“弯下腰来”,为三农服务,为国家服务。他认为,在未来的发展中,科学创新将进一步与技术创新相结合,通过科技创新不断地改革生产方式与生产制度。他们科研的目标是新一代农药,即绿色农药、生态农药、无公害农药。“我们要探索和建立各种新反应、新工艺,力争达到废水零排放,这要花很多精力、采用很多新的技术,但是通过改革创新应可以做到,今后我们应该积极发展生态化学、生态化工,这是我们未来的发展方向。”

关于我们 | 版权声明 | 违法和不良信息举报电话:010-84151598 | 网络敲诈和有偿删帖举报电话:010-84151598
Copyright © 2008-2022 by www.workercn.cn. all rights reserved
扫码关注

中工网微信


中工网微博


中工网抖音


工人日报
客户端
×