劳动者针对公司的不合理行为或现状提出建议本理所当然。上海的林先生就公司厂房工作环境恶劣以及作业空间与职工用餐空间混用的现状向用人单位提出建议后，公司不仅未听取林先生的建议，且以林先生不接受公司安排为由与林先生解除了劳动合同。林先生应该如何维权呢？