工人日报-中工网讯 记者 叶小钟 通讯员 赵圆圆

　　“我大学一毕业就来到广东电网有限责任公司中山供电局工作了，在中山大概已经工作、生活了20年，算是一个新中山人了。”广东电网有限责任公司中山供电局创新与数字化部信息计划及项目管理专责、高级工程师张春梅笑谈。

　　3月7日，张春梅被授予广东省五一劳动奖章。“说实话，得到这项荣誉让我感觉很意外、很荣幸，也非常感谢公司给予我一个可以勤奋工作的平台。”参加工作以来，张春梅一直从事电网企业数字化管理。数字的世界不仅是科学的、严谨的、准确的，也可以是有温度的，张春梅让大家见识到了数据不一样的特质。

　　2002年，广东电网有限责任公司中山供电局新设立了信息部，彼时张春梅刚入职不久。“工作的时候，我发现数据来源繁多且格式不统一，这给全局性工作的决策和推进带来一定困难。当时我就在想，能不能把这些数据都集中到一个平台。”于是，张春梅决心构建一个全局统一的业务信息集成平台，满足公司所有层级的不同需求。

　　平台建设初期，需要基层单位协助录入庞大的数据，难免遭到基层工作人员的抱怨和抵触。张春梅用温柔耐心的态度，扎实推进工作，并帮助基层员工一起录入数据。终于，在大家的共同努力下，数字电网平台建成，为后续工作带来了极大的便利。

　　新冠肺炎疫情防控期间，这些数据为疫情防控、复工复产两手抓提供了可靠的信息技术支持，张春梅也因此被公司员工称为“电力数据女神”。

张春梅带领创新工作室成员一起攻坚克难。摄影：孙嘉彪

　　为充分发挥专家人才在技术交流、帮带引领方面的作用，广东电网有限责任公司中山供电局打造了“张春梅创新工作室”。作为该工作室的负责人，张春梅积极开展“师带徒”工作，组织26名成员开展科技创新、管理创新等工作。

　　“如果是单纯讲解技术和理论知识的话，一些刚入职的同事可能还太理解，所以我通过带他们一起做项目的方式让大家快速成长，更好地融入到企业团队。”在她的不懈努力下，5名徒弟获得高级职称，8名徒弟获得中级职称，9名徒弟获得岗位晋升，3名获聘技能专家，1名获聘技术专家。