黑龙江省齐齐哈尔市所属各县级工会按照“县级工会加强年”方案的要求积极行动，在查找和解决存在问题的同时，充分结合本级工会实际，多措并举推进“县级工会加强年”专项工作，主动作为、精准服务，以发展强基层的理念，把县级工会工作做实做强。

富拉尔基区总工会深化拓展思政引领，扎实推进职工队伍和工会干部思想政治建设。组织开展“中国梦·劳动美——喜迎二十大、奋进新征程”“我们都是追梦人”“我和国旗合个影”“传承企业文化、弘扬劳模精神”等系列主题活动。富拉尔基区总工会全面推进“小三级”工会组织、社会组织、新业态群体建会入会工作，全区累计建会526家，覆盖货车司机、快递员、外卖配送员等6类新就业形态劳动者群体，打造美团外卖“骑手之家”服务站，着力提升基层工会组织服务职工群众综合能力。

泰来县总工会推进规范化建设，不断夯实工会工作基础，按照“六有”工会标准，成立县级新业态工会联合会，以快递员、外卖配送员、货车司机、商场信息员等新业态群体为重点，组建基层工会组织10个，发展会员2631人。积极落实县政府与工会联席会议制度，建立协调劳动关系三方机制，推动平等协商和集体合同签订。精心打造“骑手之家”“暖新驿站”等职工共享服务阵地，加强“职工书屋”“劳模和工匠人才创新工作室”建设。

依安县总工会加强基层工会建设，推进事业单位、非公企业、新就业形态劳动者群体工会组建，年度建会入会160家，实现当年“翻一番”；组建新业态工会联合会，对10家新就业形态单位授牌，发展新业态会员1904人，实现全县新就业形态劳动者群体全覆盖。新建2处标准化“爱心驿站”，建设“骑手之家”“司机之家”各1处；组织19家单位、700名职工参加医疗互助保障，为1690名新就业形态劳动者缴纳人身意外保险。

拜泉县总工会强化阵地建设，打造服务平台。在县淘宝基地设立“五师一室”志愿者工作点，为广大职工提供心理援助、法律咨询等多样化服务，积极化解劳动纠纷，构建起优质高效的权益服务保障体系。同时，作为工会文化阵地试点，拜泉镇曙光社区为社区工作者提供细致周到的服务，丰富了他们的业余文化生活。

（据黑龙江省总工会微信公众号消息 刘少炜）