中国工会十八大代表 宋改玲
宁夏回族自治区优秀工会工作者 中粮长城葡萄酒（宁夏）有限公司支部副书记、副总经理、工会主席
临近中秋节，中国工会十八大代表，中粮长城葡萄酒（宁夏）有限公司支部副书记、副总经理、工会主席宋改玲显得格外忙碌，在她的桌上，放着一份节前走访慰问生活困难职工和一线职工的工作计划，这是目前她最关心的事。
“能够当选中国工会十八大代表我倍感光荣与神圣。我将充分发挥自身作用与平台优势，从细微小事做起，点点滴滴，锲而不舍，不断提升职工生活品质，让幸福触手可及。”宋改玲说，自当选中粮长城葡萄酒（宁夏）有限公司工会主席以来，她留心捕捉生活的细节、耐心倾听员工的心声，把员工的操心事烦心事记在心头，努力为职工打造品质生活，让职工感受到工会浓浓的关爱。
将企业一线职工的诉求，原原本本传递给工会组织，架起职工群众与工会组织沟通的桥梁；帮助外地职工解决夫妻团聚、子女上学等实际问题，提高了职工的归属感；每月、每季度会进行集体庆生活动，让大家感受到工会就是“娘家人”，企业就是“家”；给职工送温暖、送清凉，尽量满足职工个性化需求……在服务职工上，宋改玲躬身力行，将建设提升职工生活品质的生态圈作为自己工作的动力。在她看来，把每一位员工细小的需求放在心上，就是做好工会工作的秘诀，也是作为中国工会十八大代表的责任和担当。
宋改玲在服务员工的同时，还积极搭建职工成长平台，组织看展各类技能培训，每年不定期组织开展“爱岗敬业争先锋”的全员技能比武活动。在她的带领下，中粮长城葡萄酒（宁夏）有限公司多名员工先后在国家级、自治区级职业技能大赛中取得佳绩。她在主推企业创新改善工作的过程中，结合企业生产经营情况，主导成立4支专业的评审小组，定期对员工提出的管理、技术等方面的合理化建议和创新项目进行评审。近年来，她组织评审员工提出的合理化建议、优秀创新做法8416条，其中获得集团效益类13项，系统级效益一等奖9项，为优秀创新团队员工奖励共计180多万元，累计为公司节约费用8200多万元。
得知自己当选中国工会十八大代表后，宋改玲结合自身经历、行业现状，将目光聚焦在加强葡萄和葡萄酒产业人才建设上。
“葡萄产业是宁夏优势特色产业，宁夏贺兰山东麓葡萄酒产区成为业界公认的国内最佳产区。但目前，还存在酿酒葡萄栽培技术人才、葡萄酒酿造工程人才、营销人才及文化旅游发展人才短缺现象。”宋改玲撰写相关提案，希望加大对产区品酒师、侍酒师、酿酒师和栽培师的培训和认证工作。以培养国际化视野的产业从业人员为目的，输送人员到学院海外基地接受创新理念、创新技术，最终形成适合本地的创新理念和技术，让宁夏葡萄酒“当惊世界殊”。（宁夏回族自治区总工会微信公众号）