扩大“党建+工会”覆盖面，推进“粤菜师傅”“广东技工”“南粤家政”三项工程，举办技能竞赛选树技术能手……近年来，广东省茂名市茂南区总工会紧紧围绕产业工人队伍建设改革目标，聚焦产业工人思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、队伍壮大等重点任务，推动“产改”工作取得显著成效。

茂名市露天矿博物馆被评选为首批广东省产业工人思想政治工作示范点。单位供图

思想引领

扩大“党建+工会”覆盖面

茂南区总工会开展建会入会攻坚行动，建立了教育、卫生、新业态等行业系统工会，目前，茂南区“粤工惠”平台上有工会组织440个，工会会员45229人。茂名市露天矿博物馆被评选为首批广东省产业工人思想政治工作示范点，中共茂名县委、县人民政府活动旧址被推荐“2023年茂名市职工思想教育基地”候选单位。区总工会以宣传党的二十大精神为主线，开展“中国梦·劳动美”“劳动创造幸福”“我为群众办实事”系列活动、劳模宣讲等19场次，团结引导职工群众听党话、跟党走。

以点带面

建成立体化“产改”试点体系

茂南区总工会着力打造“产改”示范点，选树不同类型的“产改”单位，建成纵向到底、点面结合的立体化“产改”试点体系。目前，已确定茂南石化工业园等作为“产改”试点单位，茂南电信公司、大亚木业、东亚药业饮片公司3家企业纳入市深化“产改”台账管理，茂南供电局等10家企业纳入区深化“产改”台账管理，强化区“产改”试点企业和纳入“产改”管理台账企业的突破和先导作用，通过简报、公众号等渠道，大力宣传好的经验和做法，为鼓励和激发产业工人干事创业热情营造浓厚的社会氛围。

赋能提素

深化职业技能培训

茂南区总工会结合“粤菜师傅”“广东技工”“南粤家政”三项工程，2023年共培训12224人次。目前，已培养发展石化产业尖兵、劳模创新领头雁、乡村振兴人才等9个特色专业领域技能人才超1万名。区农业农村局促进农民工融入城市、稳定就业，成立乡村工匠专业人才初级职称评审委员会，建立由31名专业人才组成的评委库，进一步做好农村乡土专家认定工作。深化校企合作，推动多家知名企业与职业学校建立紧密合作关系。

搭建竞赛创新平台，为素质提升赋能。茂南区成功申报1个省级和12个市级劳模创新工作室。2022年以来，10项“五小”活动成果参与省级评比。茂南区总工会组织全区4.5万余名职工参与“建功十四五、奋进新征程”主题劳动和技能竞赛，联合组织开展多项劳动技能竞赛等，2023年共产生“茂名市茂南区技术能手”37名、先进团体47个、优秀个人440名。

建强阵地

打造“好心惠工”特色服务品牌

今年以来，茂南区总工会深入企业开展主题普法活动25场次；开展“四季送”活动，累计投入慰问资金31.5万元，消暑物品3万元；为困难学子发放助学金1.5万元；依托“粤工惠”平台举办福利普惠活动3场次，参与职工超6500人次。举办专场招聘会3场次，在4家户外劳动者驿站搭建就业第一站（零工驿站），共348家企业提供1万多个就业岗位。组织产业工人和先进职工参加疗休养。

（南方工报全媒体记者誉建业 通讯员石蕾蕾 黎海玲）