宋环

据工人日报客户端报道，春节前，2023年入职中铁大桥局四公司的97名应届毕业生的父母，陆续收到了导师手写的公司新春慰问信，感谢他们对孩子的精心培养与教育，希望孩子在公司这个平台上能够健康成长、大放光彩。

温暖职工，关键在于用心。在人人都能用手机传递信息的数字时代，肯花时间手写一封感谢信，无疑是一份真诚又别致的节日慰问。这样的举动，体现出企业对青年职工的重视。这份真诚，拉近了企业与青年职工的距离，增强了青年职工的获得感与归属感，将会激励他们在工作中不断突破自我、实现个人价值。

职工能够在企业安心工作，离不开家人的大力支持。手写慰问信对职工家属致以节日的问候，既表达了对职工家庭的感谢，同时也能让他们看到企业对青年职工成长和发展的重视。

企业的成功不仅仅依赖于利润的增长，还在于能否形成一种充满人文关怀的企业文化。作为企业的新鲜血液，青年职工对于企业的长远健康发展至关重要。手写新春慰问信的方式，让员工感受到家一般的温暖。这种用心的举动有助于促进青年职工积极融入到企业文化建设中来，进而增强企业凝聚力。

青年职工是企业最宝贵的财富，期待每一位青年职工及其家庭，都能得到企业的尊重和关爱。这种别样的交流方式，能让职工与企业之间建立起深厚的情感，从而为企业的发展保持长久的活力。