成立镇级产业工人队伍建设改革领导小组，层层抓落实；建设户外暖心驿站、母婴关爱室，零距离服务产业工人；开展岗位练兵、技术交流、职工素质提升活动，培养更多高技能产业工人……记者近日了解到，礼贤镇按照北京市大兴区总工会《推进产业工人队伍建设改革全面试点工作方案要求》，结合该镇实际，为建设一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的宏大的产业工人队伍贡献礼贤力量。

据了解，礼贤镇总工会成立“产改”领导小组，强化产业工人组织领导。该镇总工会通过基层调研、召开联席会议等方式，制定了《礼贤镇推进产业工人队伍建设改革工作方案》，成立礼贤镇产业工人队伍建设改革领导小组，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

在产业工人入会方面，礼贤镇总工会对辖区内企业信息进行摸排核实，积极开展职工沟通会、企业沟通会，加大对工会组织的宣传力度，加强基层组织建设，不断提升产业工人队伍的凝聚力。同时依托社区、党群服务中心等阵地，建设户外暖心驿站、母婴关爱室，打造户外劳动者“歇脚地”，“零距离”服务产业工人，不断完善阵地建设，切实做好职工权益维护。

技能是产业工人的立业之本。2023年以来，礼贤镇总工会积极组织产业工人踊跃参加岗位练兵、技术交流、技术革新、技术协作等活动。除此之外，礼贤镇总工会开展多场职工素质提升活动和安全知识讲座，培养更多有技能、有发展、有地位的高技能产业工人。

同时关注产业工人业余生活，以“亲子DIY”为主题，邀请职工家庭成员参加活动，增进和改善产业工人亲子关系。在“安康杯”随手拍、工间操竞赛、“多彩大兴·魅力绽放”群众文化风尚季、2023年职工棋类比赛等活动中，荣获多个奖项。

如何进一步满足职工对美好生活的向往，是推进产业工人队伍建设改革面临的新课题。礼贤镇总工会积极推进节前走访慰问行动，为镇域内的产业工人送去慰问礼包，及时加强情绪疏导，强化人文关怀，不断提升广大产业工人的获得感、幸福感、安全感，让产业工人队伍成为维护工人阶级队伍团结统一和社会大局和谐稳定的可信赖的坚实力量。

同时，持续推进劳动者权益协商协调机制建设，加强集体合同与工资集体协商工作。2023年，礼贤镇总工会共签订工资集体合同4份，覆盖企业16家，覆盖职工1102人；新签集体合同2份，覆盖企业2家，覆盖职工200人，切实维护职工合法权益。

如今，产业工人队伍建设改革已取得了重要阶段性成效，礼贤镇广大产业工人各项待遇稳步提高，综合素质进一步提升，拥有了展示风采、成长成才、创新创造的更加广阔的舞台，体面劳动、舒心工作、全面发展的职业荣誉感和自豪感不断提升。

礼贤镇总工会相关负责人表示，接下来，镇总工会将进一步激发广大产业工人的劳动热情和创造潜能，扎实推进产业工人建设改革提质增效。

（劳动午报记者孙艳）