近年来，黑龙江省总工会在市县级全面组建新业态工会联合会，最大限度把新就业形态劳动者组织到工会中来。

一是完善组织体系实现市县级建设全覆盖。在全省13个市（地）、125个县（市、区）全面建成138个新业态工会联合会，接受同级总工会和上级负责新业态工作的产业工会指导，与省级相关产业工会、下级行业工会建立联系，完善上下贯通的新业态产业（行业）工会组织体系。

二是发挥“蓄水池”“中转站”作用广泛吸纳入会。新业态工会联合会承担市、县新就业形态劳动者工会工作职能，做吸纳会员并分类管理的“蓄水池”和推动建会、保管并及时接转会籍的“中转站”，通过入会服务平台、集中入会仪式等方式，累计发展17.1万名新就业形态劳动者入会。

三是打造共享职工之家维权服务彰显作为。2023年省总工会按照标准对市县级新业态工会联合会共享职工之家进行项目制补助。各级工会依托市县级新业态工会联合会赠送新业态意外保障服务24.9万人次；组织150名新业态会员参加免费疗休养，组织1661人参加免费健康体检、1752人参加“两癌”筛查。