山东青岛市总工会充分整合教育资源，发动已挂牌成立青岛工匠学院的4家高职院校和有影响力的5家头部企业共同成立市级“工匠学院联盟”，指导5个区（市）分别建立区级“工匠学院联盟”，开启工会、院校和企业三方共同开展职业技能培训和工匠人才培养的新模式，健全产业工人链条式赋能体系，努力打造工匠人才培养的“金色摇篮”。

一是推动产教融合高质量发展。完善多元办学格局，联盟成员共建集实践教学、创新创业、社会培训、技术研发等服务于一体的专业化产教融合实训基地，研究设立100余个实用性专业课程，聘任114名劳模工匠人才担任专业教师或实习导师，进一步优化专业师资群结构。

二是强力推进产才深度融合。完善产业工人“订单式”培养，联盟成员以市场为导向、以用人单位为主体，共设专业、合办订单班和委培班，每年帮助不少于2000名一线职工、技能人才“求学圆梦”。

三是搭建多维培训深造平台。拓展“三个精神”教育赋能、职前成长增值赋能、岗位技能提升赋能、职业素养综合赋能、安全健康保障赋能等五大产业工人职业发展全生命周期赋能框架，完善15项工作规划、9项攻坚任务，助力更多产业工人由“工”变“匠”。