云南省滇中新区将“市场主体”与“产改主体”深度结合，创新推出“营商环境+产改”工作模式，从各部门抽调127名工作人员作为“驻企特派员”，每周到挂钩联系的127个企业开展“一对一”上门服务，帮助企业解决生产经营问题、推动企业产改；同时设立“5大服务团”协助驻企特派员开展服务工作；建立专题培训机制与效能评价机制，定期培训与效能评价，确保驻企特派员充分发挥政企联络员、政策宣传员、审批代办员、发展护航员、纾困协调员、营商监督员、产改服务员作用。

2024年以来，驻企特派员累计入企服务800余次；收集问题清单57个，已解决56个。“营商环境+产改”工作模式进一步优化了新区营商环境；促进了企业高质量发展，为新区提供了更多高质量就业，进一步解决辖区内广大产业工人及农村劳动力就业问题，实现企业与职工的“双向奔赴”。

良好的营商环境有利于吸引资金、技术、人才等各类发展要素的流入与聚集。大量生产要素的聚集，又要求地区具有庞大且质优的产业工人队伍，“营商环境+产改”，从一定程度上作为一个地区高质量发展的“双引擎”，互相作用、互相支撑、互相发展。