在矿区，他是工友们心目中的“创新达人”“节约能手”。一张张烫金的荣誉证书、一个个充满力量的数据便是最有力的见证。

2020年获评第七届全国煤炭行业技能大师，被聘为中国煤炭行业技能大师教学平台首席讲师；2022年荣获第五届齐鲁工匠称号；2023年被评为年度枣庄好人；今年5月，他又荣获山东省五一劳动奖章。

三十余年躬耕煤海，仍然乐此不疲。他就是山东能源枣矿集团蒋庄煤矿机运工区副区长韩套轮。

图为韩套轮在工作中。蒋庄煤矿供图

1993年，韩套轮从技校毕业后，就被分配到蒋庄煤矿从事机电维修工作。从刚刚参加工作时的“围着锅炉铲煤渣”，一步步成长为技术、管理样样在行的机运工区副区长，30多年，这背后流了多少汗，熬过多少夜，犯过多少难，可能只有他自己知道。

机电设备就好比人的“心脏”，它的运转状况直接影响到矿井的安全生产，而韩套轮每天的工作就是为机电设备“把脉治病”，就像一位设备“扁鹊”，不管哪个变电所、泵房设备出现“疑难杂症”，准逃不过他的“火眼金睛”。多年来，韩套轮先后实施了近百次矿井大型检修任务，完成了供电系统所有设备的安装改造施工，练就了一身机电设备维修的绝技绝活。

为了紧跟时代步伐，韩套轮把“不满足”当作前进的“车轮”，孜孜以求、充电赋能，购买电气专业书籍，仔细研读，经过不断努力，先后自学取得了山东大学专科、本科毕业证书，并发表《煤矿企业的机电管理综述》《降低井下主排水泵平衡盘磨损的措施》等科技论文10余篇。

为尽快提升业务技能，韩套轮还先后打出素质提升“组合拳”，通过高级技师与职工结对子，定期开展技术比武来提升职工的业务素质。同时，在日常设备维护时，他抓住一切机会将平时积累的经验倾囊相授，多放手让徒弟们勤动手，做好“传帮带”，让他们在实战中提升技能。

在矿井发展过程中难免碰到这样那样的难题，但在韩套轮眼里，每一个难点都是创新课题。

因井下空间受限，一些大型设备、物资运输和装卸都会遇到诸多困难。这些问题如果不去寻求突破、不去创新，就会一直困扰矿井发展。

韩套轮带领创新工作室成员将此项难题确立为创新课题，一遍又一遍画图纸，一次又一次召开研讨会议，经过多次反复实验，仅花费5000元便研制出“短距离多用途起吊专用车装置”。

像这样的例子不胜枚举。近年来，韩套轮坚持将提高矿井效益、减轻职工劳动强度、提高现场安全系数的使命扛在肩上，累计完成技术攻关、科技创新、“五小”成果等200余项，被采纳的合理化建议138条，获国家专利3项，直接为矿井创造经济效益1200余万元。（宋贵修 杨涛 葛红普）