浙江杭州西湖区总工会抓细抓实小额缴费工会组织工会经费返还工作，2023年共返还小额缴费工会组织工会经费187.55万元，惠及工会组织1130家，为基层工会开展活动、服务职工发挥积极作用。

一是“一站式服务”，返还方便快捷。实施精准界定，协调财政局、市场监管局等多部门信息，梳理返还工会组织名单。着力强化数智赋能，迭代升级“小额全返”小程序，通过“西湖工会”微信公众号即可点击注册、申报，全方位打通惠企纾困政策落地的“最后一公里”。

二是点对点宣传，力求应返尽返。构建“区级—镇街—社区”三级服务网，凝聚合力，层层推进宣传工作。举办专题培训，详细解读返还政策、申请流程。镇街、社区两级工会指定专人负责，逐条梳理名单，通过工作群推送、电话通知、实地上门走访等方式联系企业，宣传到位。

三是以返促建，保障职工会员权益。将返还工作作为联系基层、服务企业职工的重要抓手，对于缴纳经费但并未组建工会的企业，坚持工会组建与经费返还相结合，应建尽建、应返尽返，促进企业加快组建工会进程，有力推进职工入会工作。