原标题：从“心”出发，多为职工办实事

职工无小事，枝叶总关情。

6月26日，江苏工人报一版以《“娘家人”带娃，为职工“托”起“稳稳的幸福”》为题，报道了省总工会联合卫健委就今年的“巾帼情 绘爱心 助成长”职工子女暑期托管托育服务活动进行精心部署的消息。这是工会组织为解决职工后顾之忧办的又一件实事。为职工办实事是工会的优良传统，我们要用“初心”去发现，用“重心”去办事，用“核心”去坚持，让职工有妥妥的获得感、满满的幸福感、稳稳的安全感。

为职工办实事，初心在“真”。工会是党联系职工群众的桥梁纽带。守初心，就是要牢记全心全意为人民服务的根本宗旨。办实事不是一句空话。“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声。”为职工办实事，源于内心深处对职工群众的仁爱之心、关爱之情。工会干部要时刻把职工群众放在心中最高位置，常怀爱民之情，坚定忧民之心，践履惠民之行，从内心深处认同职工群众、理解职工群众、帮助职工群众。只有深入了解职工群众所急所想所需，想方设法地为他们办实事、做好事、解难事，才能赢得职工群众的信赖和拥护，从而起到办好一件事、温暖一大片的效果。扬州市总工会通过送服务、送关爱、送课程开展暑期职工子女“爱心托管托育”活动；宿迁市总工会实施职工子女托管托育服务“千百十”工程，受到职工欢迎。

为职工办实事，重心在“办”。做则做成，办就办好。小事易事办得漂亮，不代表大事难办得圆满。要办好实事就要心中有“货”，手中有活，脚下有劲。心中有“货”，就是有理论、有思想。做好群众工作要学会运用马克思主义的立场观点方法观察、分析和解决问题，要从新思想中找答案；手中有活，就是要有想法、有办法、有方法、有做法，用新思想指导工运实践推动工会工作；脚下有劲，就是要以逢山开路、遇水架桥“敢想、敢闯、敢干”的状态，牵住“牛鼻子”，啃下“硬骨头”，以实际行动践行工会服务职工群众的光荣使命，坚持重心下移、力量下沉、保障下倾，把实事落到实处。对职工担心的事工会多操心，对职工忧心的事工会多上心，对职工烦心的事工会多尽心。无锡市总工会的爱心托管活动被列入市政府的民生实事项目；常熟市工会还专门成立了“小袋鼠”新就业形态职工亲子工作室。

为职工办实事，核心在“实”。要有“实”的态度。要扑下身子，放下架子，迈开步子，与职工面对面交流，察民情、访民意、听民声。为职工办实事要一心一意、满心满意，不能半心半意、三心二意、虚情假意，不能分心，不能走神，不能东张西望，不能左顾右盼。要有“实”的举措。民生无小事，一头连着职工群众对美好生活的具体要求，一头连着经济社会发展的宏观大局。所以，思路要清，方法要实，要抓热点、解难点、通堵点、疏痛点、消盲点。要有“实”的效果。不能“空转”“自转”，不能只办自己感兴趣的“手头事”，只办容易出成果的“光鲜事”，只办上级易表扬的“亮点事”，要多办让职工群众省心的事，多办让职工群众省钱的事，多办让职工群众省力的事。（陈宝泉）