中工网讯 7月5日，山东省德州市人民政府与德州市总工会2024年度联席会议暨全市产业工人队伍建设改革工作联席会议在德州职业技术学院召开。

会议审议通过了《德州市强化“四链”融合纵深推进产业工人队伍建设改革两年行动计划（2024—2025年）》《德州市深化非公企业产业工人队伍建设改革工作实施方案》《关于加强全市工匠学院建设的意见》等3项议题；关于强化全市“四链”融合纵深推进产业工人队伍建设改革两年行动计划等3项议题情况的说明。

7月5日，德州市人民政府与德州市总工会2024年度联席会议暨全市产业工人队伍建设改革工作联席会议召开。图为会上为获得省级称号的单位和个人颁奖。德州市总工会供图

会议通报了全市对县市区2023年度产改评估得分情况；与会领导为全市获得2023年度山东省全员创新企业、山东省劳模和工匠人才创新工作室、齐鲁工匠、山东手造工匠、山东省职工创新创效竞赛省级竞赛奖项的单位（集体）和个人颁奖。

随后，德州职业技术学院相关负责人分别与德州绿霸精细化工有限公司、山东奥冠新能源科技有限公司、德州梁子黑陶文化有限公司、德州永盛斋扒鸡集团有限公司4家企业负责人进行校企合作签约。

会上，德州市总工会、市教育局、市技工教育发展中心、禹城市、德州职业技术学院、华能国际电力股份有限公司德州电厂、山东安舜制药有限公司等7家部门、县市区、企业单位做了典型发言。

会议指出，要发挥好教育的基础作用，在持续优化职业学校专业设置、全力打造高水平“双师型”教师队伍、深入推进校企合作三个方面下功夫；要发挥好企业的主体作用，着重为职工营造舒适工作环境、搭建干事创业舞台、提供体面福利待遇；要发挥好政府的主导作用，为校企对接牵线搭桥，为职工成长铺路搭台，为依法维权提供支持。

会议要求，要在增强思想政治引领、激励建功立业、提升技能素质、解决利益诉求和加快数字化建设等五个方面持续发力，同时，各部门各单位要强化协同配合，注重总结宣传，推动产业工人队伍建设改革向纵深推进。（马强 葛红普）