在第23个全国“安全生产月”前夕，云南省总工会及时发出《工会劳动法律监督提示函》，提醒全省各用人单位聚焦“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道”活动主题，以深入开展“安全生产月”活动为契机，严格贯彻执行安全生产法律法规，加强安全生产管理，改善安全生产条件，提高安全生产水平，为经济社会高质量发展提供坚强安全保障。

该提示函强调，各用人单位要树牢安全发展理念、培育安全文化、夯实安全基础，充分发挥安全生产、劳动保护在促进企业发展、保障职工权益中的积极作用。一是加强职工安全生产教育培训，有效提升职工安全意识、安全技能和自我保护能力。二是强化畅通生命通道宣传教育和应急演练，增强职工安全防范意识和应急处置能力。三是要就安全卫生事项与职工平等协商，签订劳动安全卫生专项集体合同，或在集体合同中约定劳动安全卫生条款内容；向职工（代表）大会报告重大事故隐患排查治理情况。四是健全落实防暑降温工作制度，合理布局生产现场，改进生产工艺和操作流程，合理安排作业时间，减轻劳动强度，切实维护职工劳动健康权益。

2024年4月，云南省总工会还围绕深化集体协商“集中要约行动”、推动构建和谐劳动关系，向全省各用人单位发出《工会劳动法律监督提示函》。