海南三亚市总工会聚焦新就业形态劳动者实际需求，着力打通入会+服务全流程，组织2.3万名新就业形态劳动者入会。多方合力推动建会。市总联合市委组织部印发《关于加强党建带工建 工建促党建的工作方案》，推行“非公党工委+行业党组织+工会组织”工作模式。将新就业形态劳动者工会工作列入市政府与市总工会联席会议议题。借助行业协会力量，成立网约车、快递、外卖配送、物流等5个行业工会联合会，对行业内小微企业进行组织和工作覆盖。

一是畅通回“家”渠道。开展货车司机入会和服务专项工作推进活动，向货运企业讲解工会政策、职能，向货车司机宣传入会好处，发展1775名货车司机会员。发挥社区、村（居）、“商圈”工会组织“蓄水池”作用，依托入会小程序，方便就近入会，发展快递员、网约车司机、外卖送餐员等会员1734人。

二是暖“新”服务提升幸福感。为新就业形态劳动者购买人身意外伤害保险，提供免费健康体检、技能提升、法律援助等服务。开展“鹿城新锋”最美新就业形态劳动者评选活动。构建起主城区1公里服务半径、15分钟步行可达的综合服务矩阵，推动暖“新”驿站、工会户外劳动者职工之家阵地共建共享，累计服务新就业形态劳动者超过7万人。