中工网讯 “省总工会驻东营市蹲点工作组自今年4月份进驻以来，针对全市企业民主管理、人才队伍建设、维权服务、建会入会等方面工作进行了持续调研，开展了困难职工走访慰问、文艺轻骑兵送戏下基层、职工篮球赛、夏送清凉等活动，把工会组织的关心关怀送到了职工心坎上。”11月14日，山东省总工会驻东营市蹲点工作组相关负责人说道。

据介绍，今年4月以来，山东省总工会分两批组织开展了2024年全省工会系统机关干部赴基层蹲点工作。根据安排，全省各级工会共组成325个蹲点工作组，757人参与蹲点工作，形成省、市、县三级联动、全面铺开的工作局面。

图为山东省总工会开展赴基层蹲点工作座谈会。山东省总工会供图

半年多来，田间地头，企业车间，全省各级工会蹲点工作组围绕新就业形态劳动者建会入会、构建和谐劳动关系、深化产业工人队伍建设改革等主要任务，结合当地工作实际，开展各具特色的蹲点工作。

省总工会制定《蹲点工作问题责任清单》，建立蹲点工作信息通报、问题研判、重大事项报告、纪律监督、正向激励等制度机制。同时，全省各级工会蹲点工作组发挥机关干部理论政策优势，深入基层一线，开展思想政治引领活动735场次，劳动法律法规政策宣讲698场次，访谈基层党政工干部职工8020人次。　　

聚焦主责主业，全省各级工会蹲点工作组紧扣推动新就业形态、社会组织建会入会这一主题，通过组织新就业形态劳动者集中入会仪式等形式，开展文化休闲、法律服务、心理咨询等关爱服务活动，提高企业对建会、职工群众入会的吸引力。统计显示，全省各级工会蹲点工作组指导新建基层工会组织896个，发展会员86817人，指导918个基层工会规范开展工作。

全省各级工会蹲点工作组瞄准企业和职工的共同需求，整合多方资源力量，真蹲实干，切实把蹲点工作做实做细。蹲点期间，走访慰问帮扶职工16838人；为职工提供法律服务6505人，化解劳动纠纷涉及职工1487人。

山东省总工会相关负责人表示，全省各级工会蹲点工作组深入基层一线，倾听职工心声，了解企业需求，使工会与企业和职工“零距离”接触，对基层和一线职工有了更加深刻的了解；同时，通过办实事解难题，工会服务做到了“点子上”，让基层和职工对工会从认识走向认同，更在信赖工会“娘家人”。（潘晓晖 葛红普）