辽宁省总工会深入推进产业工人队伍建设改革，围绕打造一流产业技术工人队伍，持续开展全省职工“百项”技能大赛，积极构建省、市、行业和企业立体竞赛体系，为10万有“技”职工搭建技能提升平台。

一是整合资源聚力合作，构建立体竞赛体系。整合工匠学院、创新工作室、劳动竞赛、劳模工匠助企行、“五小”群众性创新活动等资源，多渠道培养技能人才，构建起以省级竞赛为主体、市级竞赛为支撑、行业和企业竞赛为基础的辽宁技能竞赛体系，努力打造“学练赛晋用”职工技能提升全链条长效机制。

二是提质赋能聚力创新，推动产业转型升级。围绕新质生产力发展、壮大新兴行业和未来产业，举办全省无人机、轨道交通、集成电路、新能源汽车智能网联、精细化工等先进装备制造行业职工职业技能赛事，全省2万余名“新”技职工有赛可比，有技可展。

三是多措并举聚力提升，营造浓厚竞技氛围。发挥赛事激励作用，累计推荐418名优胜选手获得“辽宁技术能手”称号，1673名参赛选手获得职业等级晋升。协调多方力量加强宣传，人民网、新华网、中工网、《辽宁日报》等主流媒体多角度全方位展示职工风采，弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，形成助力职工技能提升的乘数效应。