原标题：我市多所高校举办线下招聘会（引题）

春招齐上阵 民企热情高（主题）

天津日报讯（记者 姜凝）连日来，我市多所高校举办线下招聘会，春招热度持续攀高。记者现场走访了解到，参加线下招聘的民营企业数量较去年明显增加。学校通过持续优化校政企“握手”通道等，积极搭建校企沟通对接平台，聚合政府、企业、高校等各方力量，力促学生与用人单位“双向奔赴”，助力民营经济高质量发展和高校毕业生高质量充分就业。

4月9日，天津理工大学在该校启动第六届“职场扬帆·创赢未来”就业“双创”服务周大型校企供需对接服务展示活动，精准筛选320余家优质用人单位入场选聘人才，提供智能制造、软件工程师等热门岗位1.6万余个，当天吸引8000余名学生现场参会，用人单位共收到简历2.5万余份，初步达成就业意向2400余人。“此次用人单位对人工智能相关方向的人才需求约3600余个，同比增长24％。参会企业以大中型民营企业为主，共有238家，占比74％，其中192家为科技类企业，覆盖新材料、新能源、集成电路等前沿重点产业，契合产业升级需求，也为我校毕业生提供了广阔求职平台。”天津理工大学学生就业指导中心主任袁卫国向记者介绍，本次活动将持续10余天，除户外大型服务展示活动外，各学院还同步开展专场双选会、职业生涯规划经验分享、创新创业能力提升培训、模拟面试大赛等形式多样的就业“双创”服务活动。

许多参加此次活动的毕业生做好了充分准备，手握简历、有的放矢、主动交流，为自己争取更多机会。天津理工大学理学院2025届本科毕业生吕哲说：“我投递了多家民企。这次招聘会上有很多具有较高知名度的优质企业，不少民企注重人才培养，薪酬相对较高，晋升相对灵活，希望能够找到适合自己的工作。”

“我们此次带来的岗位主要是市场营销渠道管理，并新开辟了线上平台运营的岗位，非常希望在本次春招中招到综合素质高、校内外的社团和实习实践经历丰富的学生。”北京铭新电子产品有限公司人力资源部经理王蕊说。天津荣程联合钢铁集团有限公司人力资源部经理郭宝伟表示，民营企业在推动传统产业向高端化、智能化、绿色化发展的过程中，能为高校毕业生提供丰富的就业岗位和多元化的职业选择，希望通过和天津理工大学持续对接、推进深层次合作，给企业和人才搭建更好的沟通平台和双选渠道。

4月9日下午，天津商业大学举办“智汇天商 职梦起航”2025届毕业生春季大型双选会，共吸引179家企业参会，提供招聘岗位3000多个。

“同学，来了解下我们公司”“我们招聘多名管培生，有个性化的培养方案”……记者在现场看到，企业负责招聘的工作人员纷纷亮出“王牌”优势。现场还有不少企业放出七险二金、绩效提成等福利标签，吸引应聘者前来投递简历。活动现场人头攒动，气氛热烈，同学们穿梭于各个展位之间，积极投递简历、主动了解用人单位情况。“从此次双选会情况来看，招聘人数最多的是国有企业，招聘企业数量最多的是民营企业，招聘最多的岗位是经管、机械制造类岗位，现场共收取学生简历1.1万余份。”天津商业大学学生就业指导中心相关负责人说。

4月8日，天津美术学院举办“京津冀美育校长参访团交流会暨专项校招活动”，来自京津冀的12家美育机构通过“校企联动+精准引才”模式，推动美育创新与人才供需对接。

“此次参加校招的用人单位均为民营企业，岗位需求向跨领域复合能力倾斜，更突出复合型人才需求与AI技术融合，如增设‘艺术策展+新媒体运营’岗位、优先录取具备‘数字艺术创作+AIGC（人工智能生成内容）基础’的教师等。”天津美术学院就业指导中心主任汪延斌表示，为应对企业需求变化，该校将联合企业开发“传统技艺+数字创作”融合工作坊，通过实战不断提升学生就业能力，并持续深化产教融合，推动艺术教育资源跨区域整合，为社会输送更多兼具传统底蕴与创新思维的美育人才。