粤北山区的紫金县，工会底子薄、人手少、资金缺、线面广。近日，记者了解到，广东紫金县总工会坚持工会工作、资源、政策重心下移，推进镇、村“三个一批”工联会一体化示范点建设，建立村级工联会，打通联系服务职工“最后一公里”。

紫金县总工会2018年建成了敬梓镇及其辖区内中联、敬梓和冯坑等3个村工联会示范点，并于今年结合开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，又建成水墩、中坝和上义等3个镇级工联会组织。

记者了解到，当地镇委、政府积极支持镇村工联会建设，完成建设4个镇级工联会示范点。具体由当地政府筹集15万元，专门抽出办公室加以修缮，作为工会活动场地、办公场地和职工书屋。3个村工联会示范点也参照这一做法配套解决办公用地，较好地解决了镇村工联会办公场地问题。

目前，全县4个镇级工联会示范点，成立了工联会组织，聘用了工会工作者，完善了服务场地，健全了工作制度，开展了工会活动，达到了有机构、有人员、有制度、有经费、有活动、有管理的工作目标。例如，在敬梓镇镇级工联会示范点，配备了电脑、桌椅等办公设备设施，完善了办公场地，还建成了乒乓球室等室内健身场所、羽毛球场和篮球场等健身活动场地和职工学习场所，完成了会、站、家一体化的职工之家建设。

目前，各工联会示范点建设不但制度机制健全，而且把会员动员起来、组织起来，实现示范点建起来、活起来。镇工联会示范点联合学校工会、村级工联会，广泛开展读书征文赛、书法比赛，篮球赛、象棋赛和羽毛球赛，在今年“五一”、“七一”组织干部职工开展座谈会、文艺晚会等文体活动，为丰富职工群众的业余生活提供了平台，使镇工联会成为“职工有事到此诉求、无事来此活动”的工会服务阵地。

乡村要振兴，人才是关键。紫金县镇村工联会深入推进“学工匠、提素质、立新功”活动，不断在培育乡村工匠人才尤其是“五匠”人才（乡村茶业工匠、建筑工匠、清洁工匠、护林工匠和养护工匠）等方面持续发力，为乡村产业振兴提供人才智力支撑。例如，敬梓镇发动职工270多人次参加三红蜜柚、春甜桔种植技术培训。目前，通过乡村工匠人才的带动，紫金县重点推进生态旅游和茶叶种植、深加工、销售等特色产业的发展，叫响特色产业品牌。

镇村工联会示范点建设探索较好地破解了山区镇村工会普遍存在的问题，有力地推动了乡村振兴战略，在全市引起强烈反响。河源市人大常委会副主任、市总工会主席陈荣卓认为，紫金县的镇村工联会示范点建设较好地解决了服务阵地、工作人员、制度机制等问题，达到了制度化、规范化、民主化、群众化和常态化要求。