本报讯（记者刘友婷）为大力拓宽就业渠道，鼓励企业积极吸纳应届高校毕业生就业，加大对企业扩岗的支持力度，近日，深圳在全省率先发放一次性扩岗补助45.3万元，惠及企业160家。

今年以来，人社部、广东省人社厅相继出台文件，要求对招用毕业时间为2022年1月~12月且取得普通高等学校毕业证书的普通高校毕业生，签订1年以上劳动合同，并为其缴纳失业保险费1个月以上的企业，可按每招用1人不超过1500元的标准发放一次性扩岗补助。政策执行至2022年12月。

深圳市人社局采取“免申即享”的方式，就业、社保、信息化部门通力合作，主动筛选、精准核查，无须企业申报，全力推进一次性扩岗补助政策兑现。8月5日，深圳市公共就业服务中心将企业、高校、税务、社保等数据进行充分比对后，完成2022年首批符合条件企业的筛选和审核工作，正式向社会公示。

8月11日公示期满后，市人社局即从市失业保险基金中向华为、中兴软件、大疆创新科技、腾讯科技等160家企业发放一次性扩岗补助45.3万元。

接下来，深圳市人社局将继续主动比对数据、筛选企业，优化内部审核程序，加快后续补助发放进度，以进一步激发企业活力，护航高校毕业生就业。

据悉，为了激励企业积极吸纳大学生就业，深圳人社部门出台一揽子政策。截至7月底，全市发放稳岗返还资金21.68亿元， 惠及企业80.07万家。发放一次性留工补助49.37亿元，惠及企业93.74万家。加上缓缴和阶段性降费，四项政策合计为企业减负近130亿元。