本报河北保定2月20日电（记者李昱霖 通讯员吕新生 李柢）记者从今天召开的河北省保定市工会第十九次代表大会上了解到，保定市将创新人才培养模式，建设以工会主导、学校依托、企业支持、岗位实训等功能为一体的保定工匠学院，开展工匠培训活动，组织工匠群体进行技术交流竞赛，打造更有竞争力、带动力的工匠人才新高地。

据了解，保定工匠学院旨在为职工开展职业教育培训，提升职工技术技能水平，重点培养“高精尖缺”人才和高技能人才、聚焦职工技术创新，努力把工匠学院建设成为职工技能素质提升、技术创新的基地，职工技术创新成果孵化、展示、交流转化的平台和载体，逐步带动全市工匠人才队伍、技能人才队伍全方位、全链条优化，有效赋能产业园、产业功能区建设。

保定市总工会党组书记、常务副主席赵武卫介绍，保定工会将从技能人才培养、使用、评价、激励、保障等环节入手，推动构建产业工人全面发展的制度体系，全面优化技能人才发展生态。到2025年，培育5000名“保定工匠”和县级工匠，构建起一支高技能产业人才队伍。

据悉，1月3日，保定市委书记党晓龙主持召开了筹建保定工匠学院专题研讨会，会议决定由市总工会牵头筹建保定工匠学院。1月28日，保定市委、市政府将来自全市（含20个县市区）168家企业，涉及11个行业大类、88个行业小类（工种），涵盖该市及县域特色支柱企业的206名技能人才，命名为2022年首届“保定工匠”。

赵武卫表示，保定市总工会将紧扣技能技术人才的“引、育、管、用”，全方位做好“保定工匠”管理服务工作，并结合全市产业发展实际，会同党政有关部门，协调社会各界，进一步创新工匠培育命名和服务管理工作，着力构建组织引领、社会主体、就业创业、政策扶持、激励保障各环节有效衔接的培育服务体系，形成培养、选树、推荐、使用的人才培树机制。