“今年我们要争个‘五星’。”日前，面对着河北省承德市围场满族蒙古族自治县总工会副主席杨大鹏，围场北方汽车修理有限公司工会主席吕月军信心满满地说。

3月初，围场县总工会为北方汽车公司挂牌授星，北方汽车公司工会成为“四星级工会”。虽然挂上了星级工会的牌子，但吕月军并不满足，而是经常去围场县总工会“求指点”：咋干才能争上“五星级工会”呢？

“星级创评”让工会更有动力

北方汽车公司工会成立于2014年7月。成立伊始，工会各项工作颇有起色。但随着时间的推移，由于种种原因，公司工会活动开始稀稀拉拉起来，职工响应度也不高。“有点‘对付对付就行’的意思。”杨大鹏说。

这样的情况在基层工会中并不鲜见。该采取何种“抓手”来提振基层工会的“士气”？围场县总工会为此颇费心思。

2022年，围场县总工会开始在基层工会中开展“星级工会创评”工作。“让基层工会‘蹦蹦高’，夯实工会工作基础，激发工作活力，让企事业单位的职工更有获得感。”围场县总工会党组书记、常务副主席李瑞兴说。

为了让基层工会知道干什么、怎么干、干到什么程度、如何评估质效，围场县总工会研究制定了“1123”星级工会创评体系，即一个方案——专项工作推进方案；一项机制——“一述四评”工作机制；两个办法——乡镇、经开区、县直机关工会星级评定办法和企事业单位工会星级评定办法；三个细则——乡镇及经开区、县直机关、企事业单位考评实施细则。

县总工会同时规定，年底时工会联合组织部门共同考核，并从述职评议、领导评价、职工测评、星级评定4个方面对基层工会进行打分评星，每得一颗星，基层工会将获得相应经费补贴。

迎来“满血复活”

随着“星级工会创评”工作的推进，北方汽车公司工会各项工作蓬勃开展。

按照创评方案，吕月军率先带领公司工会开展职工思想政治教育，组织职工集中学习党的二十大精神等相关内容。“仅2022年，我们就组织了12次集中学习。”吕月军说。

在吕月军看来，想要让职工“记得住工会”，就得多搭台。为此，公司工会组织了抖音营销策略培训、汽车检测知识竞赛、提建议给奖励等活动，为职工参与公司事务搭建了平台。

北方汽车公司承接着围场县的汽车检测业务，随着检测公司的增多，原有车辆出现了外流。在公司年度职代会上，职工贾瑞超、孙利铭分别提出了上门服务、交钥匙工程两个建议，还建议公司增加休息室、咖啡室，为前来检测的客户提供休闲服务。公司总经理范军要求相关部门迅速落实，仅1个多月，公司业务就回流近20%。

向“五星级工会”看齐

工会活力四射的表现，得到了公司高层的肯定。“现在公司工会只要有重要的活动、会议，董事长或总经理都会参加。”吕月军说，公司对工会工作的支持力度越来越大。

北方汽车公司办公楼3楼，原本租给了一家教育培训机构，如今，整个楼层已全部改造成了党群活动室，内设工会办公室、职工活动室、阅览室、健身活动室等场所，供职工学习和休闲娱乐。

凭借“华丽转身”，2022年12月，北方汽车公司工会以87分的高分，在“星级工会创评”中获评“四星级工会”。

吕月军说，只要实实在在为职工谋利益、为公司谋发展，让公司和职工拧成一股绳，工会工作就能出彩。“如此一来，今年公司工会创评‘五星级工会’就不成问题。”

据悉，围场县总工会目前已评定出“四星级工会”15个、“三星级工会”22个、“二星级工会”52个、“一星级工会”50个。县总工会已为这些基层工会挂牌授星，给予经费补贴近79万元。