4月20日 星期四 多云

到江西省赣州市南康区蹲点已经1个多月，我们蹲点组一行3人来到格力电器（赣州）公司，开展“我是工人”劳动实践活动。

换好工装后，我们进入空调生产的两器（冷凝器和蒸发器）车间。车间里灯光明亮，空间宽敞，机械化程度很高，几十名工人在各自岗位上忙碌地操作设备。按照车间管理人员的安排，我们今天的工作任务是给空调蒸发器装铜管。

两板一组，将蒸发器从身后架子搬到操作台，把翅片中间已装好的两条铜管插入辅助操作的孔洞板做好固定，再将U型铜管两端插进翅片上的孔洞，两板全部装满后放回架子……操作流程看似简单，细心和技巧却必不可少。

“搬的时候要找准两头，如果搬不好，上面的翅片就散掉了，掉的多了会影响空调的质量”“装的时候从中间已经固定好的位置开始，再往两边装就更容易”“我们一般都是一次装两个，一天至少能装800板”……在车间陈师傅的帮助下，我们逐渐掌握操作要领。同时，从他的话语中，我们也感受到精益求精的工作态度。

由于目前智能化程度不高，给空调蒸发器安装铜管这道工序需要大量工人手动组装。据车间人事经理介绍，这是车间内最需要人手的一个岗位，工作量比较大。我们不自觉地加快了手上操作的速度，到了中午，分配给我们的200多板终于全部装好。虽然车间里温度不高，但我们每个人都是满头大汗。

午餐时，我们和工人们一起交谈。他们提到，现在企业迫切希望解决设备的智能化生产问题，提高工作效率，保证产品质量。职工盼望能有更多技能培训的机会，提升技能，期待工会组织更多技能提升活动。

通过与职工同吃同劳动，面对面、心贴心地交流，我更加了解了他们的所思所想所盼，也更加深刻地认识到推进产业工人队伍建设改革的重大意义。我认识到，作为工会干部，应该始终坚持以职工为中心，时刻心系职工，主动贴近职工、竭诚服务职工，关注职工需求、提供精准服务，努力为职工办实事、做好事、解难事。

（作者单位：全总研究室）