本报讯 （记者田国垒 通讯员王志伟）“现在我们有了歇脚纳凉的地方，还有免费矿泉水，实在太好了！”近日，在等候派单的间隙，外卖小哥蔡明江来到山东省潍坊市青州市一处由核酸检测小屋改造成的“工韵驿站”。目前，该市已有22处“工韵驿站”建成并投入使用。这是青州市总工会实施关爱新就业形态劳动者“工韵 亲蜂 暖蜂”工建赋能行动的举措之一。

今年以来，青州市总工会从组织建设、阵地建设、关爱服务等3个维度精准发力，实施关爱新就业形态劳动者“工韵 亲蜂 暖蜂”工建赋能行动，通过建强组织体系、形成暖蜂服务集群、开展“安心”行动、实施“赋能计划”、搭建参与社会治理平台等一系列举措，让新就业形态劳动者更有归属感、幸福感。

据了解，除了建成66个工会户外劳动者服务站点和22处配备冰柜、微波炉、防暑降温药品、维修工具箱等物品和设施的“工韵驿站”外，青州经济开发区还打造“经开红‘新’”小程序。新就业形态劳动者通过小程序“随手拍”反映遇到的问题、参加志愿服务，就能获得暖“新”积分，可在61家暖“新”商户兑换防暑用品。

前不久，青州市新业态行业工会联合会成立，覆盖企业工会149家，其中快递公司工会9家、主要物流园区工会7家、货运物流企业工会117家、外卖企业工会5家、网约车服务企业工会2家，以及相关区域零散新业态企业工会9家。截至目前，该工会联合会已吸收会员7600余名。

青州市总工会党组书记、常务副主席吴海元表示，市总工会将继续根据行业特点、企业类型，劳动者活动半径和特定需求，推进工会组织全覆盖，发挥新就业形态劳动者遍布城市各个角落的优势，引导他们更好地融入城市、成就自己。