本报讯 （记者黄洪涛 王伟）江苏省宿迁市宿豫区困难职工子女汪同学今年毕业于无锡工艺职业技术学院，在省职工服务中心的联系帮助下，近日正式入职省交通控股连宿高速泗洪梅花收费站，成为一名收费员。

“感谢工会‘牵线’，提供岗位信息！”汪同学告诉记者，“当时毕业找工作，投了一些简历但都石沉大海。正在迷茫的时候，工会干部来我家，跟我谈心，给我推荐了一些招聘信息，最终应聘上了这个收费员岗位。”

近两个月来，经过江苏各级工会一对一帮助，全省需要工会提供帮扶的困难职工家庭高校毕业生已有39人实现就业。

今年7月初，正值高校毕业季，江苏省总工会召开主席办公会明确，将解决困难职工家庭高校毕业生就业问题纳入月度重点工作，由省总工会权益保障部、省职工服务中心具体落实，联合各设区市总工会摸清底数，联系企业寻求用人单位支持，尽最大努力帮助困难职工家庭高校毕业生就业，实现应帮尽帮。

7月13日，经各设区市总工会梳理、统计，全省共有70名困难职工家庭高校毕业生就业困难并希望工会提供帮助。随即，省总分管负责人带队赴扬州、徐州、南京，到高校毕业生困难职工家庭进行慰问、家访。省市县三级工会权益保障部门和职工服务中心立即行动，安排工作人员和学生一对一交流谈心，摸清学生就业意愿，并有针对性地开展就业帮扶。

“面对面谈心交流，一对一跟进帮扶。”江苏省总工会有关负责人表示，省市县三级工会权益保障部门和职工服务中心将继续联动，梳理分析学生情况，为尚未就业且需要工会帮扶的困难职工家庭高校毕业生提供一对一服务，并跟踪学生入职后情况，争取让更多困难职工家庭高校毕业生高质量就业。