本报讯（记者王鑫 方大丰 通讯员曾鹤群）“技能人才的晋级‘天花板’终于被打破了！”湖南湘电动力有限公司机加工车间技术主管董日中感慨。近日，湖南首批特级技师评审在湘电集团举行，包括董日中在内的3人获评特级技师建议人选。

一段时间以来，初级工、中级工、高级工、技师和高级技师“五级工”，是我国技术工人职业发展评价执行的职业技能等级序列。不少能力强的技术工人早早达到了职业技能等级顶点。去年，人社部出台意见，将原有“五级”技能等级延伸为“八级”，形成由学徒工、初级工、中级工、高级工、技师、高级技师、特级技师、首席技师构成的“新八级工”职业技能等级序列。同年，湖南省人社厅决定在湘电集团有限公司、湖南华菱涟源钢铁有限公司、中国航发南方工业有限公司率先开展特级技师评聘试点工作。

“此次评审，我们重点关注参评人员的技术改造、研发创新、成果转化能力。”湘电集团相关负责人介绍，评审通过且聘用到特级技师岗位后，董日中等3人将比照本企业正高级职称人员享受相关待遇，实现职业发展与待遇地位双提高。

记者了解到，湖南省计划聚焦先进制造业等重点产业龙头企业开展特级技师和首席技师评聘，到“十四五”时期末，全省评聘100名以上特级技师和首席技师。