本报讯 （记者庞慧敏）记者近日获悉，为推动强基层、补短板、增活力，广西壮族自治区总工会大力加强全区基层工会建设，计划从2023年起，用3年时间投入2.0356亿元，持续为基层工会注入动力活力，打通服务职工群众“最后一公里”，其中2023年已投入8190万元。

针对基层工会人手短缺问题，自治区总决定用3年时间，在原来基础上给每个乡镇、开发区（工业园区）再配1名社会化工会工作者，3年计划增加927名，投入经费1.0587亿元，使全区社会化工会工作者人数保持在2600人左右，覆盖全部乡镇、开发区（工业园区）工会，确保专职专用。

为解决基层工会少钱办事的难题，自治区总加大补助力度，计划3年投入3210万元，为全区乡镇 、开发区（工业园区）工会给予专项补助。对全区111个县级工会给予每个县级工会10万元的经费补助。对沿海沿边的基层工会组织、易地搬迁安置点工会等均给予相应的工作经费补助。

自治区总每年还将选树50家示范性乡镇、开发区（工业园区）工会，100家新业态基层工会建设示范点，给予奖励补助。通过规范制度体系，实施工会组织亮牌子、工会干部亮身份、工会工作亮承诺“三亮”工程，建设“六有”工会，不断提升基层工会工作水平和质量。

这些制度措施带动全区基层工会建设驶入“快车道”。以河池市为例，该市搭建了乡镇（街道）工会干部成长成才平台，全市139个乡镇（街道）均配备工会专职副主席，实现所有乡镇（街道）全覆盖。此外，河池市还制定县（区）总工会主席抓工会工作述职评议考核办法，将评议结果作为工会系统评先评优和工会工作奖励扶持的参考。