“要珍惜这次机会，把基层职工的心声和期盼说出来。”1月21日下午两点，在重庆市政协六届二次会议总工会界别驻地，全国优秀农民工、重庆市劳动模范、重庆海尔洗衣机有限公司喷粉班班长卢跃富郑重地对另外两名来自生产一线的劳动模范王俊、黄忠露说。

3人互相整理好佩戴在胸前的会议列席证后，走进会议室。这是重庆市政协首次邀请来自生产一线的劳动模范代表列席总工会界别小组会议。重庆市总工会相关负责人介绍，邀请劳模列席有助于大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，激励职工走技能成才、技能报国之路，充分发挥劳模助推产业工人队伍建设改革的作用。

小组会议开始了，3人认真记录委员们提出的关于产业工人队伍培育、提高高技能人才薪酬待遇等方面的建议，并不时在各自发言稿上圈点涂改。

“作为一名来自一线的工人、劳模，能列席政协会议，我充分体会到社会各方对产业工人的重视和关心关爱。”卢跃富在发言时说，过去，“老八级工”是工人的毕生追求，如今，要想方设法让“新八级工”成为这一代产业工人的追求。

为此，卢跃富建议，建立由企业主导、国家政策支持的技能人才培养体系，让工人专注学技术，更加注重提升技能等级。同时，为“专精特新”企业人才提供特别晋升通道，让薪酬体系与技能等级密切相连。

重庆市劳动模范、重庆通用工业（集团）有限责任公司加工车间数控镗工王俊针对制造业技能人才缺口大、存在人才断层的现状提出了“深入推行学校与企业共育人才”的建议。他说，要把握16岁~22岁的青年技能人才培养“窗口期”，让企业深度融入学校的培养体系，开展“订单式”培养。

重庆市劳动模范、长安汽车股份有限公司焊装首席技能大师黄忠露则建议，企业要畅通职工成长通道、注重维护产业工人合法权益，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。

一边是劳模们热烈发言，一边是有关单位负责人认真倾听、仔细记录。在场的两位重庆市政协委员——市总工会副主席韩瑞碧和市人力资源和社会保障局副局长苏静表示，将逐一梳理、认真研究、充分吸纳，会同有关部门全力加强产业工人队伍建设改革工作。