本报讯 国企贵安产控集团聚焦“选、育、管、用”4个环节，探索、创新“四个三”工作法，在党建引领下，构建干部管理全链条过程，为企业高质量发展夯实人才基础。

该集团的具体做法是：在选人用人方面，突出标准、突出渠道畅通、突出机制完善精心“选”；在干部培养过程中，注重政治理论教育、专业能力培养和一线实践锻炼倾心“育”；在干部管理方面，聚焦日常监督、专项整治、能上能下用心“管”；在干部使用方面，坚持搭建平台、容错纠错、激励约束放心“用”。

基于此，他们通过市场公开招聘、人才引进等方式吸引重点岗位人才35人，提拔9名干部，推动干部队伍结构进一步优化，有效激励干部担当作为，促进企业高质量发展。(纪庚 徐梅)