本报讯（记者田国垒 通讯员汤博洋）记者近日获悉，今年以来，山东省日照市五莲县总工会巩固线下“招渠道”、 拓展线上“云渠道”，开展形式多样、直接有效的促进就业活动，重点帮助困难职工、大龄低技能农民工和农村转移劳动力实现就业。

据悉，五莲县总以开展“工益就业”主题就业服务活动为突破口，加强与人社部门的联系沟通、情况研判工作，开展专场就业招聘会，今春的线下专场招聘会吸引了79家企业参加，提供用工计划2823人，达成就业意向1050人。五莲县总还利用职工服务中心、工人文化宫等工会阵地资源，在农民工集中的乡村、社区、转岗待岗集中的厂区等区域，开展分行业领域、高频次、小规模特色招聘活动，打通工会就业服务“最后一公里”。

同时，五莲县总在“齐鲁工惠”就业服务平台和“人才在线招聘平台”，按照不低于300个岗位数量的标准，专设新就业形态劳动者、大学毕业生等群体线上招聘专区，加大线上岗位推送力度。与人社、工信等部门合力推送“招工就业地图”，涵盖全县基本情况、人才政策、企业形象展示、用工需求、食宿交通等方面内容，将碎片化招工信息整合到一张图上，方便劳动者查阅求职。

此外，五莲县总以创建工友创业园为抓手，实现农民工外出就业和就地就近就业的有机结合；注重发挥工友创业联盟、工创之家、农民工学堂等就业创业服务机构和工友创业导师、农民工学堂优秀导师等专业优势，制定“一人一策”援助计划，组织了62场“工会技能培训促就业行动”活动，培训农民工2500余人次，帮助农民工和农村转移劳动力就业创业。