本报讯（记者李丰）“主席，我和女朋友分手了，心情不好”“小郑，我得好好开导下你……”已是晚上8点多，贵州省公路工程集团有限公司八公司工会主席赵扬依然在和非洲某国项目工地员工小郑在手机上亲切聊天。对于赵扬来说，通过公司智慧工会平台与海外员工进行互动交流，已成为工作的一部分。

近年来，贵州公路集团工会通过构建与工会服务相适应的数字化准入点，逐步实现工会工作办公无纸化、会议视频化、宣传网络化、资料数字化、学习信息化、民主管理透明化，显著提高了工会工作效率，实现了“让信息多跑路，让职工少跑腿”，使工会影响力和职工满意度进一步提升。

贵州公路集团在建设智慧工会过程中，注重与贵州省总、省交通运输工会的对接，整体构建“核心平台+实体阵地”网上工会服务格局，实现基础、应用、数据和业务系统的共建共享、互联互通。

智慧工会平台上线后，贵州公路集团七公司工会干部张和建就成了平台的忠实“粉丝”。他所在的公司目前有20多个在建项目，职工分布在全国各地。“以前基层工会要开展劳模宣讲活动，经常要翻山越岭组织各项目部凑在一起。现在有了智慧工会平台，集中在网上开展宣讲，既方便了职工，也方便了前来宣讲的劳模工匠。”张和建说。

今年5月10日，贵州公路集团工会组织开展劳模工匠上讲堂活动，邀请全国人大代表、贵州省总工会兼职副主席，贵州公路集团副总经理、总工程师张胜林通过智慧工会平台直播做分享。直播现场，张胜林还与技术员互动，答疑解惑。技术员们纷纷点赞，“张总在直播中直接指导我们解决技术难题，这太‘潮’了。”

如今，智慧工会平台逐渐成为贵州公路集团开展青年职工创新和网上学习的重要载体。不久前，集团七公司在工会工作品牌创建中征求全体职工意见，不少90后、00后职工在平台上踊跃发言，群策群力提出“齐力建家”工会工作品牌。

“智慧工会平台不仅是一个APP和小程序，还包括了线下的服务职工阵地体系，职工可以‘一键刷脸’享用服务。”贵州公路集团党委副书记、工会主席、监事会主席崔文武介绍，在“云上有声图书馆”一站式综合文化服务空间，职工可“刷脸”进入，还可“刷脸”自助借书。职工活动中心对全体职工免费开放，力求为广大职工打造一个专业级的运动和减压场所。