本报讯（记者彭冰 柳姗姗 通讯员谭欣洁）“那个用大小变径白钢管焊接成的小接管清洗器，真的挺实用” “只要在尺寸上稍做调整，咱们车间换热器的清洗工作也能大大受益”……近日，吉林石化化肥厂举办纪念开工建设70周年“百人破题、千人创造、万元创效”展示活动，活动集中展出的各种创新成果，成为员工们连日来热烈讨论的话题。

近年来，该厂全面实施创新驱动发展战略，下大力气推动科技创新、管理创新、群众性经济技术创新，引导广大干部员工立足本职本岗，“创”享未来，智启新程，积极投身创新实践，取得一批突出成果，有效提升了企业的核心竞争力。群众性经济技术创新活动汇聚全员智慧，为企业的持续发展提供了源源不断的动力。

合成氨车间实施的低温甲醇洗技术改造项目，就是该厂科技创新一大亮点。这一项目针对合成气装置技术落后、运行成本高等问题，通过技术改造，实现了装置的安全稳定长周期运行。该项目年创效达3038万元，为工厂的转型升级奠定了坚实基础。

管理创新是推动企业高质量发展的重要引擎。据了解，该厂通过实施“三精”管理和“双百”破“百题”等举措，逐步构建起一套独具特色的管理体系。统计显示，自实施“三精”管理（精心监盘、精细巡检、精准操作）以来，该厂的操作平稳率提高20%，工艺报警次数减少30%。“双百”破“百题”活动则由党员干部担纲，围绕生产运营中的难点问题，这两支队伍冲锋在前，奋勇攻坚，两年来，稳妥处置生产波动50余起，使工厂在运10套装置运行平稳率创历史最佳。