当前位置:中工网理论频道实践与思考-正文
思想政治工作一事一议:优秀党员该不该物质奖励?
//www.workercn.cn2015-07-04来源:中工网—《工人日报》
分享到:更多

  

  编辑点评:“名利双收”又何妨

  在刚刚过去的“七一”,随着各种优秀党员的评选、奖励,相信有不少单位面临着与文中企业同样的问题,获得荣誉称号的党员究竟该不该受到物质奖励?

  文中企业的非议尽管有些“刺耳”,却代表了部分群众的心声:党员本来就是优秀的群众代表,率先垂范、带头承担是应该做到的。既得了名,就不该得利。

  曾经有人这样形容基层的党员干部:没有绩效激励,没有高薪,却工作繁忙,甚至还会遭到领导的呵斥、群众的不满。在这样的状况之下,党员干部靠什么去实现自我激励和成就感?

  一些基层党组织凝聚力之所以不强,重要原因就是对党员尊重不够,要求党员奉献的多,关心党员生活的少。

  党员也是普通人,是普通人中的先进分子,除了有奉献的使命,也有被关心、被重视、被尊重的需要。党员只有在感受组织关怀中,才能不断增强对组织的归属感。

  研究表明,激励能满足党员对精神和物质的诉求,能够引发或强化党员干部建立正确的人生观、世界观和价值观,并通过尊重每个党员在政治上和价值上的追求,激发每个党员追求政治进步、创造工作成就的主观能动性,使党员干部永葆先进性和发挥先锋模范作用。

  “优秀党员”更侧重给与的是一种荣誉,企业中的优秀党员,大多具有强烈的事业心、责任感和求真务实的工作作风,勇于承担急难险重的工作任务,高质高效的完成本职工作,在本职岗位上做出优异成绩。

  这些优秀分子,如果在“名利双收”的压力之下,如履薄冰,更加严格地要求自己、履行职责,未尝不是一件好事。(晓燕)

1 2 共2页

零容忍党员干部追求低级趣味

  趣味属于人的心理和精神上的选择,党员干部远离低级趣味,关键是要管住自己,不但筑好“防火墙”,还要备好……  

中 工 网 版 权 所 有 ,未 经 书 面 授 权 禁 止 使 用
Copyright © 2008-2010 by www.workercn.cn. all rights reserved
浏览本网主页,建议将电脑显示屏的分辨率调为1024*768

扫码关注

中工网微信


中工网微博


中工网抖音


工人日报
客户端
×