党风廉政建设和反腐败工作事关党和国家的生死存亡，只有持续抓好“两个责任”的落实，深化作风建设，严肃党的纪律，建立清正廉洁的干部队伍，才能推进党风和反腐败工作不断向深入开展。

　　一、强化主体责任，抓牢党风廉政建设要害。

　　一是健全制度抓好责任落实。各级党委既是本单位党风廉政建设的领导主体、落实主体，也是工作主体、推进主体。党委班子，特别是各级党委书记必须强化“不抓党风廉政建设就是严重失职”的意识，积极主动地抓好主体责任的落实。要通过研究制定《推进党风廉政建设“两个责任”落实的工作安排》，建立《党委定期听取党风廉政建设和依纪依法办案汇报制度》、《“签字背书”制度》等，从制度上，明确党委的领导责任，切实担负其主体责任。建立《领导班子落实“一岗双责”制度》，提高基层领导班子重视，把落实党风廉政建设责任，作为自身一项重要工作。同时，企业领导班子成员充分发挥领导和表率作用，坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，坚持把党风廉政建设融入到企业工作中，和企业工作同部署、同落实。

　　二是强化监管抓好干部队伍。抓党风建设，党员干部是关键，必须抓好党员干部队伍。要严格落实干部选拔任用的有关规定，严格考核，坚持选择德才兼备的干部，切实纠正选人用人不正之风。坚持从严教育，提高党员干部的自律能力。创新教育形式，使教育内容更加贴近干部生活，走进党员干部心中。坚持从严管理，抓好党员干部日常考核，要严格控制公务接待范围、规范职务消费标准，坚决纠正奢侈浪费现象，对出现“四风”问题和违反“八项规定”的干部，取消当年评先评优资格，并作为干部升迁考核的一项重要内容。

　　三是全力支持抓好纪委工作。党的十八届三中全会要求纪检机关转职能、转方式、转作风，这是加强反腐败体制机制创新的迫切需要，也是加强纪委自身建设的重要契机。党委要旗帜鲜明地支持纪检监察部门执纪监督、办信查案，在人、财、物上给予大力支持，给予“撑腰壮胆”，使其更好地履行监督责任，协助党委更好地履行好主体责任、抓好党风廉政建设。

　　二、履行监督责任，抓住纪委执纪监督关键。

　　明确定位，回归执纪主业。纪委在落实监督责任中，必须坚持聚焦主业，努力协助矿党委加强党风廉政建设。我矿纪委结合自身工作实际，对以往工作进行了总结梳理，对监督责任以外的工作进行减负，收拢拳头，把主业放到监督执纪上来。制定《督查工作制度实施办法》，以制度性推进监督工作落实。

　　内部巡视，增强监督实效。抓好作风建设，监督是手段，是推进各项措施落实的关键。为此，围绕作风建设、纪律执行、制度落实等内容，每月开展一次专题检查，强化纪律执行，推进制度落实。同时，每季度要对同级党委、矿领导的政策执行、作风建设、遵纪守法等情况进行一次走访调研，通过与职工座谈，查看工作进度等方式，了解实际情况，加大对重要领导人员践行情况的监督。对存在的问题进行详细调查，一经核实，商拟处理办法，并向矿党委和上级纪委进行报告。

　　创新方式，监察凸显成效。效能监察工作，是促进管理，堵塞管理漏洞的有效形式。通过创新监察方式，提高监察效果，为提升企业管理发挥积极作用。在今年《后勤公司物资采购与领用管理》效能监察过程中，采取了“跟踪督查法”，取得良好效果。在物资采购过程中，我们实地参与了后勤公司物资采购全过程，从采购计划的制定、市场考察、实际采购、物资入库等全过程进行了跟踪督导、查遗补漏，为加强物资采购管理，打下坚实基础。

　　党风建设和反腐倡廉工作长期而又艰巨，任重而且道远。要始终保持坚强的政治信念和清醒的政治头脑，强化“两个责任”，切实履职尽责，全力以赴把党风廉政建设和反腐败工作推向深入，为企业健康平稳发展提供坚强的纪律保证。