中工网讯 为大力弘扬劳模精神，积极在全社会营造崇尚劳模、学习劳模、争当劳模、关爱劳模的良好氛围，市总工会建立完善四项机制，切实加强劳模关爱服务，以实际行动唱响劳动伟大、劳模光荣的时代主旋律。

    一是建立完善劳模联系机制。以元旦、春节、“五一”等节日为契机，市总工会组织工会干部上门走访慰问劳模，掌握劳模生活、身体和工作情况。召开劳模座谈会，听取劳模对工会工作和服务劳模工作的意见建议，及时改进存在的问题，努力为劳模提供优质服务。

    二是建立劳模政策落实机制。市总工会认真落实劳模待遇政策规定，定期组织劳模进行免费健康检查，今年，已有300余名省（部）级以上劳模参加体检。建立完善困难劳模数据库，做好困难劳模资金发放工作，履行好工会的劳模管理和服务职责。今年，已慰问劳模500人次，发放各类津补贴及慰问金等劳模专项资金70余万元。

    三是建立完善劳模管理机制。今年4月，市总工会对454名省（部）级以上劳模生活困难状况进行摸底调查，进一步完善了劳模档案。

    四是建立完善劳模创新机制。创建劳模创新工作室，为劳模搭建一个锐意创新、攻坚克难的阵地，发挥作用、展示才能的平台，从而不断提高劳模的自主创新能力、技能水平和业务能力。目前，全市已建立19个劳模创新工作室。（唐平）