三、深入贯彻落实北京市工会工作会议、北京市工会第十三次代表大会精神，努力开创首都工会工作新局面

　　全市各级工会要准确了解进一步做好工会工作的总体任务是：坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路，强基固本、凝心聚力，改革创新、深化发展，着力加强劳动模范和技能人才两支队伍建设，着力加强维护职工权益工作法制化、制度化建设，着力加强服务职工体系社会化、网络化建设，努力促进职工体面劳动、舒心工作、全面发展，团结动员全市广大职工为建设国际一流的和谐宜居之都、实现中华民族伟大复兴的中国梦作出积极贡献。

　　一是大力激发广大职工群众热情，积极投身首都经济社会发展实践。深化“中国梦·劳动创造幸福”宣传教育活动，培育和发展先进职工文化；打造首都职工专属的“五一”假日文化活动品牌；引导职工群众立足本职，实现辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动；广泛开展劳动竞赛和经济技术创新活动。建设能够突出展现工人阶级优秀品质、具有巨大影响力和引领激励作用的首都劳动模范队伍。按照北京市产业调整方向，完善技能人才激励机制，实施首都职工素质建设工程和“在职职工职业发展助推计划”，打造一支适应首都创新发展的技能人才队伍。

　　二是旗帜鲜明维护职工合法利益，促进首都职工队伍和谐稳定。不断健全完善工会工作法制体系，深入推进协调劳动关系机制建设，使协调劳动关系工作在法律轨道上运行。坚持源头维护，加大劳动法律监督力度，提高依法维权水平。继续推进平等协商和集体合同制度、机关企事业单位民主管理制度、劳动争议调解机制、劳动安全权益保护机制等工会维权制度机制建设，推动工资集体协商、职工代表大会、厂务公开民主管理工作深化发展。发挥劳动争议调解联动机制作用，提高基层调解组织效率。

　　三是努力提升服务职工能力水平，建设职工信赖的职工之家。推进服务职工工作体系网格化建设，努力形成体系完善、定位清晰、方法科学、资源高效利用的服务职工工作体系，以工会服务站规范化、企事业职工之家实体化和“会家站合一”方式，强化工会服务体系综合能力。创新职工服务社会化模式，通过全市各级工会服务平台和京卡·互助服务卡提供更多服务项目，大力培育职工志愿服务组织，以委托服务吸引更多社会力量和资源用于服务职工。强化职工互助保障，完善“在职职工医疗互助保障计划”，扩大受益面；推出“医疗康复”、“文化体育发展”等新计划。

　　四是认真改进工作作风，着力加强新形势下工会组织建设。加大工会组建力度；夯实工会基层组织，推动基层工会以职工群体多样化需求为导向，全面增强工会基层组织活力；加强工会党的建设，做好干部协管、交流，努力建设具有首都意识、战略眼光、国际视野的工会干部队伍。建立工会会务公开制度，实现职工群众对工会工作的考评；完善各级工会会员代表大会代表常任制；强化基层工会对上级工会、职工群众对工会工作和工会干部的评议和监督；规范工会经费收缴使用管理。

　　同时，全市各级工会组织要结合党的群众路线教育实践活动，认真贯彻习近平总书记关于“三严三实”的要求，大力弘扬焦裕禄精神，力克衙门作风，增强对广大职工群众的感情，始终与广大职工群众心连心。