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山东武城:“四单式”培训让农民工有了一技之长
//www.workercn.cn2015-08-12 09:19:46来源: 中工网——《山东工人报》
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  中工网讯 武城县总工会针对农民工培训中存在的培训面不宽、投入不足、实用性不强、就业困难的问题,进行改革创新,采用全单式、买单式、菜单式、订单式“四单式”方法,促进农民工培训转型升级。今年以来,全县共培训农民工1230多名,全部走上就业岗位。

  全单式培训。县总工会加大对农民工培训力度,制定培训计划,向县技工学校、县职业中专学校及各基层工会下达培训任务,和县技工学校、县职业中专等培训部门签订农民工培训合同,确保农民工培训实现全覆盖。

  买单式培训。该县加大农民工培训投入力度,采取县财政划拨一点、县规模企业赞助一点、用人单位出资一点、县总工会从工会经费挤出一点的方法,筹足培训所需经费。农民工参加培训,经考试合格的,所有费用一律从专项培训经费中列支。今年以来,全县培训农民工费用基本由财政和相关单位买单。

  菜单式培训。该县改进农民工培训方法,根据时间短、实用性强、见效快的要求,创新培训方案,采用菜单式培训。根据不同对象,进行个性化辅导,使培训工作不煮“夹生饭”。在培训中,该县教学人员还注重理论与实践相结合,组织农民工到具体岗位练习操作,提高培训效果。

  订单式培训。在培训农民工过程中,县总工会加强与用工单位联系,按照企业需要用工人数、工种,进行订单式培训。今年以来,该县先后培训了110余名缝纫工、420余名电焊工、240余名普车工。这些人员刚拿到结业证书就被企业录用,既解决了企业用工之急,又调动了农民工参加培训的积极性。(祁春梅 潘明家)

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