中工网讯 10月21日记者从东辽县总工会了解到，为把“组织起来，切实维权”工作方针落到实处，今年以来，东辽县总工会本着贯彻落实“两个普遍”的工作方针，搭建平台，抓关键点，营造合作社建会新格局。目前，共成立农业专业合作社工会组织21个，发展会员近2000人。

　　近年来，东辽县各乡镇农业专业合作社如雨后春笋迅猛发展到900多家，5万多农户加入了合作社。在这样的新形势下，如何将这些新型农民吸入进工会组织，让他们感受到大家庭的温暖，成为了摆在东辽县总工会面前的新课题。他们深刻认识到，在各类农业新型专业合作社探索建立工会组织，服务大局、服务职工，既是挑战也是机遇，势在必行。为此，在深入调查研究的基础上，县总多次召开主席办公会议，分析现状，采用先易后难、先大后小的工作思路，研究确定了建会次序。在有固定场所、有一定规模、有固定用工、经济效益较好的农业专业合作社先后建立了种植业合作社工会、养殖业合作社工会和农机专业合作社工会。

　　搭建平台抓关键点，营造合作社建会新格局是东辽县总新的工作思路。县总工会主席利用在几个大乡镇和农业局当过一把手的工作经历，和各乡镇主要领导、农业站的领导都熟悉的方便条件，积极与农业、畜牧、农机等部门沟通，整合资源优势，收集数据信息。并亲自带领副主席和组宣部的同志到各乡镇走访调查，掌握了大量一手材料。同时因势利导转观念，调查研究理路子，搭平台建会，重作用发挥，探索新形势下合作社创新建会的方式方法。

　　根据各乡镇所辖专业合作社的特点，确定了以安石镇为农业种植专业合作社工会示范点、以泉太镇为养殖专业合作社示范点、以云顶镇为农机专业合作社工会示范点，辐射带动全县专业合作社工会组建工作，开创工作新领域、新局面。

　　为尽快与农民兄弟拉近距离，县总在深入乡镇时，由乡镇农业站长带领，深入各专业合作社，与合作社老板、职工面对面、心贴心交朋友，宣传《工会法》、困难职工救助等帮扶政策，赢得老板的理解和支持。目前，共成立专业合作社工会组织21个，发展会员近2000人。

　　在推进合作社建会过程中，县总工会实施分类指导，程序规范，要求合作社必须做到“六有”。即：有办公室、有牌子、有工会主席、会员有登记、组织有机构、工会有印章。为了使工会组织达到规范化建设，县总考虑到各单位的实际情况，召开主席办公会，决定由县总工会出资，给全县已成立工会组织的各乡镇政府、专业合作社，统一刻制了工会公章和牌子，让各基层单位真正体会到了县总工会的的温暖。（张玉芬 崔玻）