强化措施推进。一是开展园区“工会组建百日竞赛”活动。此次活动以“农民工入会集中行动”为主抓手，瞄准“推进、提升、攻坚”的总体目标，通过百日竞赛活动，把包括农民工在内的广大职工切实组织到工会中来。活动期间,力争实现新组建工会60个以上,吸纳以农民工为主体的员工入会。二是建立定期汇报、督查制度。县总成立专门工作小组，对各镇区（街道）、系统工委的农民工入会工作推进情况进行常态化的督查指导，坚持半月一汇报、一月一督査的考核措施，通过强化责任、目标管理、活动观摩、督査考核等措施加以推进。三是亮化目标任务。县总依据市总任务要求，结合阜宁实际，将工会组建、农民工入会任务细化分解到各镇区、街道，实行挂图作战，倒逼时间，严把时间节点，确保按期如质完成任务。

　　明确责任推进。县总建立机关人员挂钩联系点责任制。为使农民工集中入会行动有序推进，取得实效，县总班子成员每人联系2-3个镇区、街道及系统，机关全体人员分成6个组，每组分别挂钩3-4个联系点，从9月下旬开始，每天下基层协调指导，靠前指挥，按照规定时间完成不同阶段的工作任务，每提前或延迟1天都有严格的奖惩措施，并将联系点实绩作为全年考核的重要依据。同时，县总决定，将工会资金向农民工入会倾斜，凡按县总规定完成农民工工会组建任务的，通过以奖代补的办法，按照下达的任务指标，给予园区、镇（街道）工委及每个新建工会一定数额的资金奖励；超额完成任务的，再提高奖励标准，充分调动基层的积极性，确保完成和超额完成农民工入会任务。

　　培树典型推进。县总在开展农民工集中入会行动中，创新了农民工入会“进得来、留得住、感兴趣、成气候”12字工作法，收到了很好效果。同时针对农村产业化进程不断加快、离土不离乡的职业农民数量不断增加的新情况，借助“农民工入会集中行动”契机，在不断加大村（居）工会组建力度的同时，积极探索在暂未建会的村（居）中设立工会工作专门指导员（简称“工会专员”），为村（居）工会的组建营造氛围，为农民工入会奠定基础，通过芦蒲镇19个村（居）试点，效果初现；澳洋工业园在17个农村合作社中组建联合工会试点，己吸纳农民工2312人入会；全县35个新经济组织（农业合作社）普遍组建工会联合会，已吸纳会员687人。板湖镇以苗木花卉基地为载体，新建全县首家“百花园”联合工会，吸纳农民工会员410人，东沟镇永兴社区准备以个体风筒业为载体，将10多个个体作坊进行组合，成立永兴社区风筒行业联合工会，使140余名农民工成为工会会员。（王立军   王建军  周永祥）