2013年提出的“控制悠卷断带五步法”的个人操作法创效347万元；2014年负责的“优化12#轧机轧制工艺，提高BA板命中率项目”创效1200万元；2016年总结的“焊缝连续通过五机架连轧机一减二抬三调整”操作法创效1026万元……

　　这是牛国栋的部分成绩单，看似简单的数字，背后却饱含其大量心血。9月30日，记者坐在牛国栋的对面，一直在思考：他是如何从一名普通工人华丽蝶变为“工匠能手”的？

　　1997年，年仅22岁的牛国栋被分配到太钢不锈钢冷轧厂，从一名轧钢工段轧机开卷工起步，轧机主操、带班班长、大班长，一个个岗位，一步步走来，在太钢工作的20年里，他爱岗敬业，勤奋学习，刻苦钻研，先后获得“全国五一劳动奖章”“中国青年五四奖章”“山西省特级劳模”等荣誉称号，享受国务院特殊津贴，并当选党的十八大、十九大代表。

　　一路走来，牛国栋从普通轧钢工人到轧钢技师，后来又成为轧钢高级技师，成为技术大拿，现在又成长为劳模、党代表，学习起了非常关键的作用。他是一名中职毕业生，其实在生产中，当年学到的知识远远不够。牛国栋的秘诀就是缺什么就补什么，需要什么就学什么，带着问题去学，和工友们一起学。他告诉记者：“拿我们冷轧厂来讲，到目前为止，冷轧钢机技术升级就已经是第四代了。如果你不学习或者学习得太慢，工作肯定感到力不从心。怎么办？就是坚持学习，提高学习效率。来了什么新技术，你就要学习，使自己能够很快跟上新的技术。只有把学习当成一种习惯，才能不被时代所淘汰，只有把工作当成一种乐趣，才能全身心投入，干出成绩。”

　　创新是牛国栋快速成长的又一“法宝”。他告诉记者，作为一名现代化的产业工人要懂技术会创新。2011年成立的“牛国栋创新工作室”就是其创新成果，工作室先后被评为国家、省、市劳模创新工作室，截至2016年12月，该工作室累计创效8586.9万元，取得国家10项专利授权。牛国栋认真履行导师义务，帮助职工提升操作技能。在他的带动下，太钢冷轧厂累计结成师徒75对，培养高级轧钢工86名、班组长25名、技师10名、高级技师5名，完成创新项目攻关40余项。

　　“在工作中学习，在学习中工作”，这已成为牛国栋学习型班组建设工作的座右铭。