贺州讯(通讯员　张佩珍李勤)今年以来，贺州市着力抓好工资集体协商工作提质扩面，成效显著。截至10月底，全市企业法人单位建立集体协商制度的有4416家，建制率达91.2%；工资专项协议签订率达87.9%，覆盖企业3358家，覆盖职工14.4267万人，其中世界500强在贺企业16家建制率达100%，并全部签订了工资专项集体合同，覆盖面达100%，有力维护了职工经济权益。

　　贺州市总工会从六个方面作为重点抓手推进工资集体协商工作：抓宏观推动，把工资集体协商工作列入县区年度重点工作目标考核范围；抓集中要约，形成整体推进的格局；抓联动配合，发挥劳动关系协调机制三方的职能作用，形成联动监督机制；抓队伍建设，建立工资集体协商指导服务网络；抓建章立制，健全协商制度，深化协商内容；抓重点突破，采取典型引领，力求横向拓“类”扩“面”，纵向提“质”增“效”，整体推进的方式狠抓工资集体协商工作，有效推动工资集体协商工作稳步发展。